劳动争议 （2017）皖01民终6723号

一、关于仁鑫公司与王焕庭之间是否存在劳动关系。仁鑫公司主张其与王焕庭之间不存在劳动关系，王焕庭是张东的雇工，受张东指派为仁鑫公司运输货物，张东与仁鑫公司是车辆运输服务合同关系，并提供其与张东签订的《车辆运输服务合同》等加以佐证。王焕庭主张其与仁鑫公司之间存在劳动关系，并提供工资卡、银行存折账户流水、《工伤认定结论书》等加以佐证。经庭审查明，仁鑫公司所提交的《车辆的运输服务合同》并未载明签订时间及合同期限，不足以印证其主张。且仁鑫公司在肥西县人力资源和社会保障局对王焕庭进行工伤认定时，并未否认双方之间存在劳动关系，该事实后经生效判决予以确认；至本案诉讼过程中，仁鑫公司对肥西县劳动人事争议仲裁委员会裁决的“申请人王焕庭与被申请人仁鑫公司的劳动关系于2016年8月15日解除”亦未提起诉讼，故对于仁鑫公司主张其与王焕庭之间不存在劳动关系的意见，一审法院不予采信。结合庭审查明的事实，一审法院依法确认双方劳动关系于2013年9月建立，于2016年8月15日解除。二、关于王焕庭的月平均工资标准。对于王焕庭的月工资收入水平，双方均未能提交充分的证据加以证明，故肥西县劳动人事争议仲裁委员会酌情参照201

一、关于仁鑫公司与王焕庭之间是否存在劳动关系。仁鑫公司主张其与王焕庭之间不存在劳动关系，王焕庭是张东的雇工，受张东指派为仁鑫公司运输货物，张东与仁鑫公司是车辆运输服务合同关系，并提供其与张东签订的《车辆运输服务合同》等加以佐证。王焕庭主张其与仁鑫公司之间存在劳动关系，并提供工资卡、银行存折账户流水、《工伤认定结论书》等加以佐证。经庭审查明，仁鑫公司所提交的《车辆的运输服务合同》并未载明签订时间及合同期限，不足以印证其主张。且仁鑫公司在肥西县人力资源和社会保障局对王焕庭进行工伤认定时，并未否认双方之间存在劳动关系，该事实后经生效判决予以确认；至本案诉讼过程中，仁鑫公司对肥西县劳动人事争议仲裁委员

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）皖01民终6723号上诉人（原审原告）：合肥仁鑫新型建材有限公司,住安徽省肥西县上派镇北张社区,统一社会信用代码：91340123085224264N法定代表人：唐松华，该公司董事长。委托诉讼代理人：李法明,男,安徽人杰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：王焕庭,男,汉族，1973年6月17日出生,住安徽省肥西县。委托诉讼代理人：王孝奎,肥西……