劳动争议 (2015)筑民四终字第312号
裁判要旨
劳动者的合法权益依法应受到法律保护。贵铝工贸分公司于2014年11月25日作出的《告知书》明确表示因为宋时前生病恢复后不能再从事贵铝工贸分公司的工作,企业经营状况非常困难,没有能力再为其缴纳各项保险,要求宋时前按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第一款回单位办理相关手续,否则后果自负。从该《告知书》的内容来看,贵铝工贸分公司作出了解除劳动合同的意思表示。宋时前于2014年12月2日就解除劳动合同关系的经济补偿金问题向贵阳市白云区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,贵铝工贸分公司在收到开庭通知后,于2014年12月17日重新作出一份《告知书》,告知宋时前贵铝工贸分公司将安排其工作,2014年11月25日下达的《告知书》不再执行等事宜,故本院对贵铝工贸分公司于2014年12月17日作出的《告知书》的效力不予认定。虽然贵铝工贸分公司为宋时前缴纳社会保险至2015年3月,但缴纳社会保险并不是认定劳动关系依然存在的必然条件,对贵铝工贸分公司关于双方劳动关系未解除的主张不予采纳,本院确认宋时前与贵铝工贸分公司的劳动关系已于2014年11月25日解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条“有下
摘要
劳动者的合法权益依法应受到法律保护。贵铝工贸分公司于2014年11月25日作出的《告知书》明确表示因为宋时前生病恢复后不能再从事贵铝工贸分公司的工作,企业经营状况非常困难,没有能力再为其缴纳各项保险,要求宋时前按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第一款回单位办理相关手续,否则后果自负。从该《告知书》的内容来看,贵铝工贸分公司作出了解除劳动合同的意思表示。宋时前于2014年12月2日就解除劳动合同关系的经济补偿金问题向贵阳市白云区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,贵铝工贸分公司在收到开庭通知后,于2014年12月17日重新作出一份《告知书》,告知宋时前贵铝工贸分公司将安排其工作,2014年11
正文(节选)
贵州省贵阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)筑民四终字第312号上诉人(原审原告)宋时前,男,1967年12月22日出生,汉族。委托代理人宋顺碧,女,1992年1月28日出生。被上诉人(原审被告)贵铝工贸运输分公司,住所地贵州省贵阳市白云区铝建路。负责人成青,该公司经理。委托代理人侯刚,男,1958年8月11日出生,该公司员工。委托代理人罗婷,女,1973年2月12日出生,该公司员工。上……