劳动争议 (2015)成民终字第1261号
裁判要旨
鸿媒公司向李庆出具的《工作证明》及《个人收入证明》载明,李庆自2010年12月至2013年4月在原告处工作,工资收入为40800元/年;原告提出其成立时间为2012年4月27日,该两份证据的内容上存在瑕疵,因此不能证明李庆与鸿媒公司建立了劳动关系的主张;李庆答辩其在鸿媒公司成立前已在鸿媒公司法定代表人程鸿经营的成华区谐和广告经营部处工作,而该经营部与鸿媒公司的注册地址、办公地址均一致,因此鸿媒公司出具的该两份“证明”才会出现李庆的入职时间早于鸿媒公司成立时间的情况;由于该答辩与该两份“证明”及成华区谐和广告经营部及鸿媒公司的工商信息相互印证,而鸿媒公司对此未能向法庭作出合理说明,因此,对于李庆提出的与鸿媒公司系劳动关系的主张,原审法院予以支持。由于2012年4月27日鸿媒公司才成立,同时因鸿媒公司以双方未建立劳动关系作为抗辩理由对李庆离职不做陈述,因此从有利于劳动者利益出发,认定李庆劳动关系的期间为2012年4月27日至2013年8月9日。由于鸿媒公司未与李庆签订书面劳动合同,因此鸿媒公司应向李庆支付未签订劳动合同的二倍工资余额37400元。由于李庆离职是因鸿媒公司在用工期间未为李庆缴
摘要
鸿媒公司向李庆出具的《工作证明》及《个人收入证明》载明,李庆自2010年12月至2013年4月在原告处工作,工资收入为40800元/年;原告提出其成立时间为2012年4月27日,该两份证据的内容上存在瑕疵,因此不能证明李庆与鸿媒公司建立了劳动关系的主张;李庆答辩其在鸿媒公司成立前已在鸿媒公司法定代表人程鸿经营的成华区谐和广告经营部处工作,而该经营部与鸿媒公司的注册地址、办公地址均一致,因此鸿媒公司出具的该两份“证明”才会出现李庆的入职时间早于鸿媒公司成立时间的情况;由于该答辩与该两份“证明”及成华区谐和广告经营部及鸿媒公司的工商信息相互印证,而鸿媒公司对此未能向法庭作出合理说明,因此,对于李庆
正文(节选)
四川省成都市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)成民终字第1261号上诉人(原审原告)成都鸿媒文化传播有限公司,住所地:四川省成都市成华区。法定代理人程鸿,公司经理。委托代理人廖娟,四川康悦律师事务所律师。被上诉人(原审被告)李庆,女,汉族,1988年9月12日出生,住四川省彭州市。委托代理人任保华,四川中川大众律师事务所律师。上诉人成都鸿媒文化传播有限公司(以下简称鸿媒公司)因与被上诉人李……