劳动合同纠纷 （2019）津02民终5594号

劳动者和用人单位的合法权益均受法律保护。依照《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当及时足额支付劳动报酬。天津月坛现代商业集团有限公司未支付邓源2017年5月1日至2018年3月31日的工资143000元，应当履行支付义务。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条规定，判决如下：“一、天津月坛现代商业集团有限公司于本判决生效后10日内支付邓源2017年5月1日至2018年3月31日的工资143000元。二、驳回天津月坛现代商业集团有限公司全部诉讼请求。如果天津月坛现代商业集团有限公司未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费5元，由天津月坛现代商业集团有限公司负担。”二审中，当事人没有提交新证据，本院查明的案件事实与一审法院查明的案件事实一致，本院对一审法院查明的案件事实予以确认。本院认为，劳动者的合法权益受法律保护，用人单位应及时足额支付劳动者的劳动报酬。本案中，上诉人天津月坛现代商业集团有限公司认可未支付被上诉人邓源2017年5月1

劳动者和用人单位的合法权益均受法律保护。依照《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当及时足额支付劳动报酬。天津月坛现代商业集团有限公司未支付邓源2017年5月1日至2018年3月31日的工资143000元，应当履行支付义务。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条规定，判决如下：“一、天津月坛现代商业集团有限公司于本判决生效后10日内支付邓源2017年5月1日至2018年3月31日的工资143000元。二、驳回天津月坛现代商业集团有限公司全部诉讼请求。如果天津月坛现代商业集团有限公司未按本判决指定的期限履行给付金钱义务，应当依照《中华人民

天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2019）津02民终5594号上诉人（原审原告）：天津月坛现代商业集团有限公司，住所地天津市津南区咸水沽镇津沽路57号。法定代表人：李儒华，总经理。委托诉讼代理人：刘楹，女，该公司员工。委托诉讼代理人：肖潇，女，该公司员工。被上诉人（原审被告）：邓源，男，1979年10月11日出生，汉族，住河北省石家庄市长安区。上诉人天津月坛现代商业集团有限公司因与被上诉……