劳动争议 （2021）辽01民终1087号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。原告1963年11月28日出生，原告所称的2019年4月1日到被告工作场所从事工作时已超过50周岁，超过了法定退休年龄，原告与被告间不属于劳动关系，故对于原告的诉讼请求，本院不予支持。综上所述，一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条、第六十四条之规定，判决：驳回原告宋桂芹的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取计5元，由原告宋桂芹承担。二审中，各方当事人均未提交新证据，本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为，关于宋桂芹提出确认其同沈阳龙腾达园林绿化工程有限公司存在劳动关系的主张。本案中，宋桂芹1963年11月28日出生，其2019年4月1日到沈阳龙腾达园林绿化工程有限公司工作场所工作时已经超过了法定退休年龄（50岁），依法宋桂芹与沈阳龙腾达园林绿化工程有限公司不存在劳动关系，一审法院判决并无不当，对于宋桂芹上诉请求本院不予支持。综上所述，宋桂芹的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉
摘要
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》规定，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。原告1963年11月28日出生，原告所称的2019年4月1日到被告工作场所从事工作时已超过50周岁，超过了法定退休年龄，原告与被告间不属于劳动关系，故对于原告的诉讼请求，本院不予支持。综上所述，一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第五十八条、第六十四条之规定，判决：驳回原告宋桂芹的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取计5元，由原告宋桂芹承担。二审中，各方当事人均未提交新证据，本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为，关于宋桂芹提出确认其同沈阳龙腾达园林绿化工程
正文（节选）
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)辽01民终1087号上诉人（原审原告）：宋桂芹，女，1963年11月28日出生，汉族，住辽宁省建昌县。委托诉讼代理人：李伟，辽宁显法律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：沈阳龙腾达园林绿化工程有限公司，住所地沈阳市苏家屯区大沟乡大沟村。法定代表人：庄有腾，该公司总经理。委托诉讼代理人：赵红，女，该公司员工。委托诉讼代理人：杨薇，女，该公司员工。……