劳动争议 （2021）陕01民终7435号

追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议，因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议，仲裁裁决为终局裁决。用人单位不服该仲裁裁决向基层人民法院提起诉讼，已经受理的，裁定驳回起诉。本案中，西安市劳动人事争议仲裁委员会作出的市劳人仲案字（经开）[2020]第687号裁决书为终局裁决，故应驳回北京壹派科技有限公司起诉。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第十八条、第十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、第一百五十四条，《最高人民法院关于适用的解释》第二百零八条规定，裁定：驳回原告北京壹派科技有限公司的起诉。案件受理费10元，原告已预交，现退还原告。 本院认为，西安市劳动人事争议仲裁委员会作出的市劳人仲案字（经开）[2020]第687号仲裁裁决确定的请求事项及金额，符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的情形，该仲裁裁决属于终局裁决。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定，北京壹派科技有限公司不服

追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议，因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议，仲裁裁决为终局裁决。用人单位不服该仲裁裁决向基层人民法院提起诉讼，已经受理的，裁定驳回起诉。本案中，西安市劳动人事争议仲裁委员会作出的市劳人仲案字（经开）[2020]第687号裁决书为终局裁决，故应驳回北京壹派科技有限公司起诉。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第十八条、第十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、第一百五十四条，《最高人民法院关于适用

陕西省西安市中级人民法院 民事裁定书 （2021） 陕01民终7435号 上诉人（原审原告）：北京壹派科技有限公司。 法定代表人：郑楷宏，该公司执行董事兼总经理。 委托诉讼代理人：范团团，女，该公司行政人员。 被上诉人（原审被告）：满超。 上诉人北京壹派科技有限公司因与被上诉人满超劳动争议纠纷一案，不服西安市未央区人民法院（2021）陕0112民初5743号民事裁定，向本院提起上诉。本……