劳动争议 (2021)辽03民终295号

案号
(2021)辽03民终295号
法院
辽宁省鞍山市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
辽宁省鞍山市
裁判日期
2021-02-24

裁判要旨

劳动者的合法权益受法律保护。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”阳光劳务派遣公司应当支付尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案一月份工资1300元,故该院对尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案的该项请求予以支持。关于尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案要求阳光劳务派遣公司支付社会保险损失共计12509.9元一节,依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条的规定:“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,人民法院应予受理”,本案并不存在不能补办导致尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案无法享受社会保险待遇的情形,应属于社保征收范围,在保费尚能补缴的情况下,不属于人民法院受理范围,故该院对尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案的该项请求不予支持。关于尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案要求阳光劳务派遣公司支付尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案未签订劳动合同的12个月双倍工资62530元一节,依据《劳动和社会保

摘要

劳动者的合法权益受法律保护。依据《中华人民共和国劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”阳光劳务派遣公司应当支付尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案一月份工资1300元,故该院对尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案的该项请求予以支持。关于尹迪诉阳光劳务派遣公司劳动争议一案要求阳光劳务派遣公司支付社会保险损失共计12509.9元一节,依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条的规定:“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由,要求用人单位赔偿损失而发生争议的,

正文(节选)

辽宁省鞍山市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)辽03民终295号上诉人(原审原告):尹迪,男,1987年10月5日出生,汉族,住辽宁省海城市。委托诉讼代理人:翟运宝,辽宁钢城正大律师事务所律师。上诉人(原审被告):鞍山阳光劳务派遣有限公司,住所地辽宁省鞍山市经济开发区建设大道**商务大厦******写字间。法定代表人:李在明。委托诉讼代理人:初晓明,辽宁同方(鞍山)律师事务所律师。委托诉讼……