劳动争议 （2019）浙0108民初5904号
裁判要旨
原、被告之间已经形成了劳动关系。 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 原告自2018年10月8日进被告公司工作，至2019年8月23日离职，双方一直未签订书面劳动合同，被告应当向原告每月支付二倍的工资。 对原告要求被告支付因未签订劳动合同的二倍工资38000元（4000元×9.5个月）的诉讼请求，本院予以支持。 综上，依照《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条第一款之规定，判决如下： 被告上海兔小二科技有限公司杭州分公司于本判决生效之日起十日内支付原告孙晓阳因未签订劳动合同的二倍工资38000元。 如果被告未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，减半收取5元，由被告上海兔小二科技有限公司杭州分公司负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省杭州市中级人民法院，并向浙江省杭州市中级人民法院指定账号预交上诉案件受理费。 对财产案件提起上诉的，案件受理费按照不服一审判决部
摘要
孙晓阳与上海兔小二科技有限公司杭州分公司劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
杭州市滨江区人民法院 民 事 判 决 书 （2019）浙0108民初5904号 原告：孙晓阳，男，1997年5月2日出生，汉族，住山东省东明县。 被告：上海兔小二科技有限公司杭州分公司，住所地浙江省杭州市滨江区西兴街道江陵路88号9幢北座707室，统一社会信用代码：91330108MA28W6CA79。 负责人：张健东。 委托诉讼代理人：梁碧艳，公司员工。 原告孙晓阳与被告上海兔小二科技有……