劳动争议 （2017）豫03民终3344号

张利亚与重科公司之间存在劳动关系，2012年12月12日张利亚在从事工作中摔伤，有洛阳市中级人民法院作出（2014）洛民终字第2295号民事判决书、洛阳市人力资源和社会保障局《认定工伤决定书》、洛阳市劳动能力鉴定委员会《劳动能力鉴定结论通知书》等为证，故张利亚因工作遭受事故伤害，应享受工伤保险待遇。重科公司未给张利亚缴纳工伤保险，由重科公司支付张利亚工伤保险损失。张利亚应享受的工伤保险待遇为：停工留薪工资36000元（3000元／月×12个月）、住院伙食补助费3300元（30元／天×110天）、护理费5577.66元（2788.83元／月×4个月×50％）、一性伤残补助金33000元（3000元／月×11个月）、鉴定费400元。共计78277.66元。因双方的劳动合同未终止，张利亚亦未提出解除劳动合同，其所主张的一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金，不予支持。张利亚主张的其他诉讼请求，证据不足，不予支持。依照《工伤保险条例》第十四条、第三十三条、第三十七条、第六十二条第二款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十四条之规定，判决：一、被告洛阳重科机械设备有限公司

张利亚与重科公司之间存在劳动关系，2012年12月12日张利亚在从事工作中摔伤，有洛阳市中级人民法院作出（2014）洛民终字第2295号民事判决书、洛阳市人力资源和社会保障局《认定工伤决定书》、洛阳市劳动能力鉴定委员会《劳动能力鉴定结论通知书》等为证，故张利亚因工作遭受事故伤害，应享受工伤保险待遇。重科公司未给张利亚缴纳工伤保险，由重科公司支付张利亚工伤保险损失。张利亚应享受的工伤保险待遇为：停工留薪工资36000元（3000元／月×12个月）、住院伙食补助费3300元（30元／天×110天）、护理费5577.66元（2788.83元／月×4个月×50％）、一性伤残补助金33000元（3000

河南省洛阳市中级人民法院民事决书(2017)豫03民终3344号上诉人(原审被告)：洛阳重科机械设备有限公司。法定代表人：赵和珍，任董事长。委托诉讼代理人:李联伟、王宗良,河南松皓律师事务所律师。特别授权。被上诉人（原审原告）：张利亚，男，汉族。委托诉讼代理人：马青山，河南洛太律师事务所律师。特别授权。上诉人洛阳重科机械设备有限公司（以下简称重科公司）与被上诉人张利亚因劳动争议纠纷一案，不服河南省……