劳动争议 （2017）川08民终第593号

被告在原告工地从事网架安装工作及在工作中被高空坠落砖头砸伤的事实，原、被告均无异议，本院予以确认。双方争议的焦点是：被告是与原告建立了劳动关系还是与实际工人张响建立了雇佣关系。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》，劳社部发（2015）12号第一条“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”的规定，在本案中，原告提交了其与“张响”签订的《钢网架安装劳务工程承包协议书》，证明张响是该工程的实际施工人，从而证明原告与被告之间不存在劳动关系。但原告提交的该份证据系王衍坤代张响所签，王衍坤的身份不能确定，原告直至庭审辩论结束未提交其与张响实际履行《钢网架安装劳务工程承包协议书》的证据，因此该份证据的真实性、合法性不能确定，故本院对该份证据不予采信，该份证据不能达到证明张响是该项工程实际施工人的目的。同时根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

被告在原告工地从事网架安装工作及在工作中被高空坠落砖头砸伤的事实，原、被告均无异议，本院予以确认。双方争议的焦点是：被告是与原告建立了劳动关系还是与实际工人张响建立了雇佣关系。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》，劳社部发（2015）12号第一条“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”的规定，在本案中，原告提交了其与“张响”签订的《钢

四川省广元市中级人民法院民事判决书（2017）川08民终第593号上诉人（原审原告）：江苏八方钢结构工程建设有限公司，住所地徐州市拾屯城北开发区。法定代表人：王军，公司董事长。委托诉讼代理人：郑猛，江苏永安律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：陈文华，男，汉族，生于1992年11月1日，初中文化，云南省昭通市人，住云南省昭通市昭阳区。委托诉讼代理人：张庆，四川汇达律师事务所律师。江苏八方钢结构工程……