劳动争议 （2015）许民终字第1516号

本案中，双方之间虽未签订劳动合同，但双方当事人之间形成事实劳动关系，双方之间发生的缴纳养老保险费纠纷属于劳动争议的范围。依据相关法律法规规定，当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，当事人自收到仲裁裁决十五日内可以向人民法院起诉，因此本案属于人民法院收案范围。另外，根据相关法律法规的规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险费是用人单位的法定义务，用人单位不为劳动者缴纳社保费违反的是国家强制性规定，不适用时效制度。同时，用人单位不为劳动者缴纳社保费不仅侵害了劳动者个人的利益，同时也侵害了国家的利益，因为所缴纳的社保费用一部分进入职工个人帐户，还有一部分作为国家财产进入国家的社会保险基金，而对侵害国家利益的行为的追诉是不受时效限制的。因此，本案并未有超过诉讼时效及仲裁时效一说。法律法规规定，用人单位和劳动者建立劳动关系，必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。城镇个体工商户和灵活就业人员从参加基本养老保险之月起，按所在省辖市上年度在岗职工平均工资标准的20%缴费，其中缴费基数的8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。根据上述政策规定，该院认为，用人单位未为劳动者缴纳基本养老保险

本案中，双方之间虽未签订劳动合同，但双方当事人之间形成事实劳动关系，双方之间发生的缴纳养老保险费纠纷属于劳动争议的范围。依据相关法律法规规定，当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，当事人自收到仲裁裁决十五日内可以向人民法院起诉，因此本案属于人民法院收案范围。另外，根据相关法律法规的规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险费是用人单位的法定义务，用人单位不为劳动者缴纳社保费违反的是国家强制性规定，不适用时效制度。同时，用人单位不为劳动者缴纳社保费不仅侵害了劳动者个人的利益，同时也侵害了国家的利益，因为所缴纳的社保费用一部分进入职工个人帐户，还有一部分作为国家财产进入国家的社会保险基金，而对侵害国家利益的行为

河南省许昌市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）许民终字第1516号上诉人（原审原告）许昌市特殊教育学校，住所地河南省许昌市魏都区议台路11号。法定代表人韩发亮，该校校长。委托代理人王书兴，河南天时达律师事务所律师。上诉人（原审被告）黄合申。委托代理人李全爱，河南金泰律师事务所律师。委托代理人孙淑敏，河南金泰律师事务所律师。上诉人许昌市特殊教育学校与上诉人黄合申劳动争议纠纷一案，不服河南省许……