劳动争议 （2021）辽08民终922号

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系明确双方权利义务关系的协议。原、被告于2018年8月30日签订了劳动合同，约定被告从事的岗位为待岗，该约定并不违反法律和行政法规的强制性规定，因而合法有效，双方均应按照劳动合同内容履行，故被告要求原告安排上岗就业的诉讼请求，本院不予支持。原告每月按照营口市最低工资标准支付给被告生活费符合法律规定。如果被告没有参加劳动而按照全额支付工资的话违背了劳动法中按劳分配的原则，故被告要求用人单位再行支付生活费用的仲裁请求不应得到支持。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第四十六条、《工资支付暂行规定》第十二条、《劳动部关于贯彻执行若干问题意见》第五十八条的规定，判决：一、驳回张国程要求辽宁省有色地质一〇四队有限责任公司“补发2018年1月至2019年8月的生活费68640元”的请求。二、驳回张国程要求辽宁省有色地质一〇四队有限责任公司“安排上岗就业”的请求。案件受理费10元，由被告张国程负担。二审中，双方当事人均未提供能够证明案件事实的新证据。本院对一审查明的事实予以确认。二审期间，上诉人张国程申请调取其本人从参加工作开始编制及待遇等材料的原件。本院认为，本案

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系明确双方权利义务关系的协议。原、被告于2018年8月30日签订了劳动合同，约定被告从事的岗位为待岗，该约定并不违反法律和行政法规的强制性规定，因而合法有效，双方均应按照劳动合同内容履行，故被告要求原告安排上岗就业的诉讼请求，本院不予支持。原告每月按照营口市最低工资标准支付给被告生活费符合法律规定。如果被告没有参加劳动而按照全额支付工资的话违背了劳动法中按劳分配的原则，故被告要求用人单位再行支付生活费用的仲裁请求不应得到支持。综上，依照《中华人民共和国劳动法》第四十六条、《工资支付暂行规定》第十二条、《劳动部关于贯彻执行若干问题意见》第五十八条的规定，判决：

辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽08民终922号上诉人（原审被告）:张国程，男，1973年5月27日出生，汉族，辽宁省营口市人，无业，现住营口市鲅鱼圈区。被上诉人（原审原告）:辽宁省有色地质一〇四队有限责任公司，住所地辽宁省营口市鲅鱼圈区25-昌宇星河湾3#网点-3#门市。法定代表人：杨建利，总经理。委托诉讼代理人：冯松，辽宁申扬律师事务所律师。上诉人张国程因与被上诉人辽宁……