追偿权纠纷 （2021）苏11民终927号

城际资产公司、镇江城际商业管理有限公司、众合商管公司签订《健身中心委托经营管理三方合同》，系三方真实意思表示，不违反法律法规强制性规定，合法有效，各方当事人均应当受委托经营管理合同的约束，根据合同的规定承担义务和享有权利。众合商管公司受托负责健身中心的经营管理，在合同项下可获取的对价为其委派至健身中心的员工薪酬成本加开票税点，李本杏作为健身中心员工由众合商管公司对外负责招聘并与其签订书面劳动合同，由众合商管公司指派工作、进行日常管理并发放工资，无论基于众合商管公司、城际资产公司之间的《健身中心委托经营管理三方合同》还是基于众合商管公司与李本杏签订的《全日制劳动合同》，均约定众合商管公司具有遵守劳动法规为员工缴纳社会保险的合同义务，该项合同义务也是《中华人民共和国社会保险法》规定的用人单位的法定义务。根据《社会保险费申报缴纳管理规定》，众合商管公司作为用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。众合商管公司应当按照规定每月制作员工工资、奖金、社会保险费的费用明细并在合同约定的期限内向城际资产管理公司请款，城际资产管理公司接申请后按期拨付，双方在后期按

城际资产公司、镇江城际商业管理有限公司、众合商管公司签订《健身中心委托经营管理三方合同》，系三方真实意思表示，不违反法律法规强制性规定，合法有效，各方当事人均应当受委托经营管理合同的约束，根据合同的规定承担义务和享有权利。众合商管公司受托负责健身中心的经营管理，在合同项下可获取的对价为其委派至健身中心的员工薪酬成本加开票税点，李本杏作为健身中心员工由众合商管公司对外负责招聘并与其签订书面劳动合同，由众合商管公司指派工作、进行日常管理并发放工资，无论基于众合商管公司、城际资产公司之间的《健身中心委托经营管理三方合同》还是基于众合商管公司与李本杏签订的《全日制劳动合同》，均约定众合商管公司具有遵守

江苏省镇江市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）苏11民终927号上诉人（原审原告）：镇江众合商业管理有限公司，统一社会信用代码913211113310771766，住所地镇江市润州区宝塔路32号。法定代表人：王成民，该公司总经理。委托诉讼代理人：张华芳，江苏甘露律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：镇江城际资产管理有限公司，统一社会信用代码913211005629382522，住所地镇江市……