劳动争议 （2015）张民二终字第148号

劳动争议发生之日是指当事人知道或应当知道其权利被侵害之日。被告于1990年4月作出开除原告的决定并公布，原告未证明有他人使用其手章，因工人离厂手续证明上有原告名字的印章，应认定原告1990年4月18日已知道其被开除。原告自述1990年4月被停止工作，之后向被告主张权利，且1990年4月将自己的档案取回并交给橡胶厂，之后到橡胶厂工作。原告离职后其应知道权利被侵害，1990年4月劳动争议已发生。因劳动争议发生在1990年，故应适用当时的法律，国务院颁布的《国营企业劳动争议处理暂行规定》第十六条第二款规定：当事人应当自企业公布处理决定之日起十五日内向当地仲裁委员会提出仲裁申请。原告于2014年申请仲裁，未在以上规定的期限内申请仲裁，也未举证证明有仲裁时效中断或中止的情形，故已超过仲裁申请期限，对原告主张的2008年2月至12月不签订劳动合同的双倍工资、生活费、经济补偿金、办理退休手续、享受退休相关的待遇、发给终止解除劳动合同通知书的主张不予支持。经查，被告开除原告后已将原告的档案移交至桥西区南营坊街道办事处，后因原告劳动调配自行取回档案并交给新的工作单位，故对原告主张被告移送档案的主张予以驳

劳动争议发生之日是指当事人知道或应当知道其权利被侵害之日。被告于1990年4月作出开除原告的决定并公布，原告未证明有他人使用其手章，因工人离厂手续证明上有原告名字的印章，应认定原告1990年4月18日已知道其被开除。原告自述1990年4月被停止工作，之后向被告主张权利，且1990年4月将自己的档案取回并交给橡胶厂，之后到橡胶厂工作。原告离职后其应知道权利被侵害，1990年4月劳动争议已发生。因劳动争议发生在1990年，故应适用当时的法律，国务院颁布的《国营企业劳动争议处理暂行规定》第十六条第二款规定：当事人应当自企业公布处理决定之日起十五日内向当地仲裁委员会提出仲裁申请。原告于2014年申请仲

河北省张家口市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）张民二终字第148号上诉人（原审原告）：刘荣炜（曾用名刘翠莲）女，无业。委托代理人：李攀辉。委托代理人：齐生海。被上诉人（原审被告）：张家口卷烟厂有限责任公司，住所地张家口市桥东区。法定代表人胡自强，该公司总经理。委托代理人孟立群，河北三和时代律师事务所律师。委托代理人张国胜，河北太平洋世纪律师事务所律师。上诉人刘荣炜与被上诉人张家口卷烟厂有……