劳动争议 (2016)辽01民终9777号

案号
(2016)辽01民终9777号
法院
辽宁省沈阳市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
辽宁省沈阳市
裁判日期
2017-02-06

裁判要旨

2008年12月1日至2015年9月30日期间,李淑艳在沈阳苏富特软件开发有限公司工作。1、对于沈阳苏富特软件开发有限公司主张不支付违法解除劳动合同赔偿金44,450元的诉求。沈阳苏富特软件开发有限公司主张因经营发生困难,2013年3月1日给员工放假,李淑艳以每月4,000元的工资标准自2014年6月1日继续工作至2015年1月,2015年9月30日双方解除了劳动关系。沈阳苏富特软件开发有限公司在庭审过程中陈述公司是因为经营困难裁员,但裁员未经过行政部门审批,故应视为违法解除劳动关系,对李淑艳主张赔偿金的请求予以支持。李淑艳自2008年12月1日入职,至2015年9月30日解除劳动合同之时,共在沈阳苏富特软件开发有限公司工作6年9个月,故沈阳苏富特软件开发有限公司应向李淑艳支付赔偿金27650元(1975元/月×7个月×2)。2、对于沈阳苏富特软件开发有限公司主张不支付失业金损失28640元的诉求。《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理

摘要

2008年12月1日至2015年9月30日期间,李淑艳在沈阳苏富特软件开发有限公司工作。1、对于沈阳苏富特软件开发有限公司主张不支付违法解除劳动合同赔偿金44,450元的诉求。沈阳苏富特软件开发有限公司主张因经营发生困难,2013年3月1日给员工放假,李淑艳以每月4,000元的工资标准自2014年6月1日继续工作至2015年1月,2015年9月30日双方解除了劳动关系。沈阳苏富特软件开发有限公司在庭审过程中陈述公司是因为经营困难裁员,但裁员未经过行政部门审批,故应视为违法解除劳动关系,对李淑艳主张赔偿金的请求予以支持。李淑艳自2008年12月1日入职,至2015年9月30日解除劳动合同之时,共

正文(节选)

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)辽01民终9777号上诉人(原审原告):沈阳苏富特软件开发有限公司。住所地沈阳市东陵区。法定代表人:潘健翔,该单位董事长。委托诉讼代理人:董立新、王佺,辽宁迅驰律师事务所律师。上诉人(原审被告):李淑艳,女,汉族,1970年9月30日出生,住沈阳市沈河区。委托诉讼代理人:杨贺、李海平,辽宁鼎泰律师事务所律师。上诉人沈阳苏富特软件开发有限公司因与……