劳动争议 (2021)苏01民终3856号
裁判要旨
本案的争议焦点为:孔霞云主张的未发佣金具体金额以及传承公司是否应当支付?首先,关于佣金的金额。根据《江苏省工资支付条例》第五十一条规定之精神,用人单位对工资支付承担举证责任,用人单位不提供的或者提供的证据不足以证明其主张的,法院可以根据劳动者主张的金额结合其他证据直接予以认定。本案中,虽然孔霞云关于其主张的金额先后表述不一致,有所混乱,但根据其提供的交付明细、销售统计、月结报告,结合传承公司的当庭陈述,能够确认孔霞云在职期间合计销售53套房屋,房屋均已完成交付,佣金的计算比例为销售金额的万分之八,2019年2月份之前的佣金只发放了80%,2019年2月份以后的佣金全部未发放,故孔霞云按照2019年2月份以后佣金的80%加上所有销售房屋佣金的20%予以了主张,金额确为59223元。传承公司作为用人单位,未提供任何关于孔霞云在职期间销售房屋的明细,甚至不知晓孔霞云应发佣金的金额,其应对此承担举证不能的法律后果。其次,孔霞云主张的佣金是否应当发放。传承公司辩称,根据员工手册,孔霞云存在旷工,属于严重违反规章制度,公司有权解除劳动合同,根据考核规定,孔霞云被解除劳动合同后,剩余佣金不再发放。根
摘要
本案的争议焦点为:孔霞云主张的未发佣金具体金额以及传承公司是否应当支付?首先,关于佣金的金额。根据《江苏省工资支付条例》第五十一条规定之精神,用人单位对工资支付承担举证责任,用人单位不提供的或者提供的证据不足以证明其主张的,法院可以根据劳动者主张的金额结合其他证据直接予以认定。本案中,虽然孔霞云关于其主张的金额先后表述不一致,有所混乱,但根据其提供的交付明细、销售统计、月结报告,结合传承公司的当庭陈述,能够确认孔霞云在职期间合计销售53套房屋,房屋均已完成交付,佣金的计算比例为销售金额的万分之八,2019年2月份之前的佣金只发放了80%,2019年2月份以后的佣金全部未发放,故孔霞云按照201
正文(节选)
江苏省南京市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)苏01民终3856号上诉人(原审被告):南京传承弘略房地产营销顾问有限公司,住所地南京市建邺区创智路2号801室。法定代表人:郑远志,该公司董事长。委托诉讼代理人:耿骏,男,该公司员工。被上诉人(原审原告):孔霞云,女,1986年10月5日生,汉族,住南京市高淳区。委托诉讼代理人:王斌,南京市法律援助中心职工权益分部指派律师。委托诉讼代理人:张……