劳动争议 （2021）鲁09民终219号

原告与新泰市啤酒厂签订了两次季节合同协议书，期限至1990年12月31日。合同期限届满后，原告主张其继续在新泰市啤酒厂工作至2001年，但未提交证据证实，一审法院不予采信，且新泰市啤酒厂自1998年全面停产，由绿宝啤酒有限公司租赁经营。在2012年原告起诉被告的新泰市人民法院（2011）新民初字第1379号案件的调解过程中，原告承诺不再要求解决本人不应享受的工龄补偿和缴纳养老金等内容，也不再采取任何方式和理由向啤酒厂破产管理人要求任何补偿。故对原告要求被告支付经济补偿金、失业金待遇的请求，一审法院不予支持；原告要求被告交纳社会保险费，不属于劳动争议受案范围，一审法院不予支持。综上,依照《中华人民共和国劳动法》第十六条、《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、《最高人民法院关于适用的解释》第九十条规定，判决：驳回原告张新刚的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取计5元，由原告张新刚负担。 本院二审期间，当事人围绕上诉请求依法提交了证据。本院组织当事人进行了质证。对当事人有争议的证据，本院认定如下： 上诉人提交2012年7月调解协议复印件及1988年3月3日新泰市人民医院诊

原告与新泰市啤酒厂签订了两次季节合同协议书，期限至1990年12月31日。合同期限届满后，原告主张其继续在新泰市啤酒厂工作至2001年，但未提交证据证实，一审法院不予采信，且新泰市啤酒厂自1998年全面停产，由绿宝啤酒有限公司租赁经营。在2012年原告起诉被告的新泰市人民法院（2011）新民初字第1379号案件的调解过程中，原告承诺不再要求解决本人不应享受的工龄补偿和缴纳养老金等内容，也不再采取任何方式和理由向啤酒厂破产管理人要求任何补偿。故对原告要求被告支付经济补偿金、失业金待遇的请求，一审法院不予支持；原告要求被告交纳社会保险费，不属于劳动争议受案范围，一审法院不予支持。综上,依照《中华人

山东省泰安市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）鲁09民终219号 上诉人（原审原告）：张新刚，男，1965年3月27日出生，汉族，居民，住新泰市。 被上诉人（原审被告）：新泰市啤酒厂破产管理人，住所地新泰市平阳路364号。 负责人：刘毅，破产管理人组长。 委托诉讼代理人：刘丙彬，山东仁诚律师事务所律师。 上诉人张新刚因与被上诉人新泰市啤酒厂破产管理人劳动争议一案，不服山东省新泰市人民法……