劳动争议 （2014）邯市民二终字第461号

关于张荣芳与邯郸市邯山区××人劳动就业服务所是否存在劳动关系的问题。张荣芳于2002年12月由河北省邯郸医药采购供应站调入邯郸市邯山区××人劳动就业服务所，并于2003年1月1日签订了为期十年的劳动合同，上述事实有《机关事业单位、金融企业调入工人审批表》、《基本养老保险费申报表》、《劳动合同书》等证据证明，邯郸市邯山区××人劳动就业服务所虽然对如何签订的《劳动合同书》有异议，但对该《劳动合同书》的真实性没有异议，因此综合上述证据应确认张荣芳生前与邯郸市邯山区××人劳动就业服务所存在劳动关系。邯郸市邯山区××人劳动就业服务所上诉请求确认与张荣芳不存在劳动关系没有事实依据，本院不予支持。关于张荣芳工伤认定的问题。邯郸市人力资源和社会保障局于2012年4月16日作出邯人社伤险认决字（2012）480号《认定工伤决定书》，认定张荣芳在因公外出期间发生交通事故并致死亡，认定该事故伤害属于工伤。邯郸市丛台区人民法院、邯郸市中级人民法院分别作出（2012）丛行初字第48号、（2013）邯市行终字第33号行政判决对该《认定工伤决定书》予以确认。邯郸市邯山区××人劳动就业服务所上诉提出该《认定工伤决定书

关于张荣芳与邯郸市邯山区××人劳动就业服务所是否存在劳动关系的问题。张荣芳于2002年12月由河北省邯郸医药采购供应站调入邯郸市邯山区××人劳动就业服务所，并于2003年1月1日签订了为期十年的劳动合同，上述事实有《机关事业单位、金融企业调入工人审批表》、《基本养老保险费申报表》、《劳动合同书》等证据证明，邯郸市邯山区××人劳动就业服务所虽然对如何签订的《劳动合同书》有异议，但对该《劳动合同书》的真实性没有异议，因此综合上述证据应确认张荣芳生前与邯郸市邯山区××人劳动就业服务所存在劳动关系。邯郸市邯山区××人劳动就业服务所上诉请求确认与张荣芳不存在劳动关系没有事实依据，本院不予支持。关于张荣芳

河北省邯郸市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）邯市民二终字第461号上诉人（原审原告）邯郸市邯山区××人劳动就业服务所，住所地邯郸市邯山区政府院内。法定代表人任为民，该所所长。委托代理人赵智安，河北群星律师事务所律师。被上诉人（原审被告）张洁。被上诉人（原审被告）任如平。二被上诉人委托代理人宋静华，河北方信律师事务所律师。上诉人邯郸市邯山区××人劳动就业服务所因劳动争议纠纷一案，不服河北省……