劳动争议 (2017)冀08民终3006号

案号
(2017)冀08民终3006号
法院
河北省承德市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
河北省承德市
裁判日期
2017-09-12

裁判要旨

被告刘志金经承德市疾病预防控制中心诊断为矽肺贰期,所患职业病经承德市人力资源和社会保障局认定为工伤,经承德市劳动能力鉴定委员会鉴定为四级伤残,承德市人力资源和社会保障局冀伤险认决字[2015]08279076号认定工伤决定书载明用人单位及事故地点均为原告承德铁丰矿业有限公司,并载明宽城满族自治县劳动人事争议仲裁委员会已经裁决双方存在劳动关系(宽劳人裁字[2014]第161号),原告承德铁丰矿业有限公司出示的营业执照复印件、李井虎用炸药统计表、宽城满族自治县社会保险事业管理局工伤保险信息系统单位缴费信息照片不能证实其关于与被告刘志金不存在劳动关系的主张,故原告承德铁丰矿业有限公司应依法支付被告刘志金工伤保险待遇,本院对原告承德铁丰矿业有限公司提出的不承担被告刘志金工伤保险待遇的请求不予支持。按照《工伤保险条例》第三十五条第一款第(一)项规定,原告承德铁丰矿业有限公司应支付被告刘志金一次性伤残补助金,原、被告双方均未提供被告刘志金月工资标准的证据,本院参照被告刘志金被诊断为职业病时工伤保险统筹地区上年度在岗职工月平均工资3853.00元计算一次性伤残补助金,标准为21个月的工资(即:21个

摘要

被告刘志金经承德市疾病预防控制中心诊断为矽肺贰期,所患职业病经承德市人力资源和社会保障局认定为工伤,经承德市劳动能力鉴定委员会鉴定为四级伤残,承德市人力资源和社会保障局冀伤险认决字[2015]08279076号认定工伤决定书载明用人单位及事故地点均为原告承德铁丰矿业有限公司,并载明宽城满族自治县劳动人事争议仲裁委员会已经裁决双方存在劳动关系(宽劳人裁字[2014]第161号),原告承德铁丰矿业有限公司出示的营业执照复印件、李井虎用炸药统计表、宽城满族自治县社会保险事业管理局工伤保险信息系统单位缴费信息照片不能证实其关于与被告刘志金不存在劳动关系的主张,故原告承德铁丰矿业有限公司应依法支付被告刘

正文(节选)

河北省承德市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)冀08民终3006号上诉人(原审原告):承德铁丰矿业有限公司,住所地河北省宽城满族自治县峪耳崖镇唐家庄村。法定代表人:许俊胤,职务经理。委托诉讼代理人:刘丰硕,宽城满族自治县智合法律服务所法律工作者。被上诉人(原审被告):刘志金,住河北省宽城满族自治县。委托诉讼代理人:孟宪利,河北纪君华律师事务所律师。上诉人承德铁丰矿业有限公司因与被上诉人刘志……