劳动争议 (2017)辽01民终1351号

案号
(2017)辽01民终1351号
法院
辽宁省沈阳市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
辽宁省沈阳市
裁判日期
2017-03-13

裁判要旨

应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中,李洪伟系沈阳特种无缝钢管有限公司单位员工,但未依法交纳工伤保险,现李洪伟在工作中受伤,故沈阳特种无缝钢管有限公司应依据《工伤保险条例》的相关规定承担赔偿责任。根据有关规定,确定李洪伟应获得的赔偿项目为:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、医疗费。关于李洪伟主张的医疗费已由交通事故主要责任方保险公司赔偿人民币124253.98元,剩余医疗费人民币76620.32元要求沈阳特种无缝钢管有限公司赔偿问题,因提供证据充分,且符合相关规定,故予以支持。关于沈阳特种无缝钢管有限公司主张李洪伟医疗费票据的患者类别为商保,不排除李洪伟通过其它保险完全理赔的问题,因未能提供证据予以证明,故不予支持。关于沈阳特种无缝钢管有限公司主张李洪伟医药费部分不属于工伤范围的问题,因未能提供证据予以证明,且无相关法律依据,故不予支持。关于李洪伟主张一次性伤残补助金的问题,因李洪伟提供充分证据证明其在沈阳特种无缝钢管有限公司处工作时实际月平均工资为人民币338

摘要

应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中,李洪伟系沈阳特种无缝钢管有限公司单位员工,但未依法交纳工伤保险,现李洪伟在工作中受伤,故沈阳特种无缝钢管有限公司应依据《工伤保险条例》的相关规定承担赔偿责任。根据有关规定,确定李洪伟应获得的赔偿项目为:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、医疗费。关于李洪伟主张的医疗费已由交通事故主要责任方保险公司赔偿人民币124253.98元,剩余医疗费人民币76620.32元要求沈阳特种无缝钢管有限公司赔偿问题,因提供证据充分,且符合相关规定,故予

正文(节选)

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)辽01民终1351号上诉人(原审被告、并案原告):沈阳特种无缝钢管有限公司,住所地沈阳市苏家屯区。法定代表人:祝恩库,该公司总经理。委托诉讼代理人:刘阳,辽宁同方律师事务所律师。被上诉人(原审原告、并案被告):李洪伟。委托诉讼代理人:滕龙,辽宁一腾律师事务所律师。上诉人沈阳特种无缝钢管有限公司因与被上诉人李洪伟劳动争议纠纷一案,不服沈阳市苏家屯……