劳动合同纠纷 （2021）内02民终36号

本案争议焦点为被告王国光与原告内蒙古凯程农牧业科技有限公司之间是否存在劳动关系。对此，首先分析被告王国光的身份，原告原股东王国亮是被告王国光亲哥哥、王树标为被告王国光亲侄子。二人委托王国光与乔增强签订关于退股的《证明》文件，经法庭释明后，二人未能到庭就其具体出资情况、退股情况及委托王国光与乔增强签订《证明》文件情况予以说明。被告王国光未能对原告诉称其为王树标、王国亮股权实际控制人的主张作出合理反驳并提交相应证据证明。被告王国光实际为原告原隐名股东的事实具有高度盖然性。其次，判定是否存在劳动关系的核心要件为双方在人格、组织及经济方面是否具有从属性，即劳动者是否接受用人单位管理，遵守用人单位规章制度，并按其劳动价值的大小获取相应的劳动报酬。本案中，被告王国光为包头市轻工职业学院在职教师，既无需接受原告方规章制度管理，又未能举证证明客观上对原告公司有何种劳动形式的付出，也未能提交相关证据证明双方在劳动报酬、工作时间、休息休假等涉及其切身利益的权利义务方面有过相关约定。被告王国光称与时任公司法定代表人的王树标口头约定年薪600000元，但王树标为被告王国光亲侄子，在法庭释明后，未能到庭就聘请被

本案争议焦点为被告王国光与原告内蒙古凯程农牧业科技有限公司之间是否存在劳动关系。对此，首先分析被告王国光的身份，原告原股东王国亮是被告王国光亲哥哥、王树标为被告王国光亲侄子。二人委托王国光与乔增强签订关于退股的《证明》文件，经法庭释明后，二人未能到庭就其具体出资情况、退股情况及委托王国光与乔增强签订《证明》文件情况予以说明。被告王国光未能对原告诉称其为王树标、王国亮股权实际控制人的主张作出合理反驳并提交相应证据证明。被告王国光实际为原告原隐名股东的事实具有高度盖然性。其次，判定是否存在劳动关系的核心要件为双方在人格、组织及经济方面是否具有从属性，即劳动者是否接受用人单位管理，遵守用人单位规章制

内蒙古自治区包头市中级人民法院民事判决书（2021）内02民终36号上诉人（原审被告）：王国光，，现住内蒙古自治区包头市。委托诉讼代理人：苗某，内蒙古天原律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：内蒙古凯程农牧业科技有限公司。法定代表人：乔某，董事长。委托诉讼代理人：乔某，内蒙古东方玉德律师事务所律师。委托诉讼代理人：程某，内蒙古东方玉德律师事务所律师。上诉人王国光因与被上诉人内蒙古凯程农牧业科技有限……