劳动争议 (2019)湘04民终2316号

案号
(2019)湘04民终2316号
法院
湖南省衡阳市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
湖南省衡阳市
裁判日期
2019-09-19

裁判要旨

尹梅于2018年12月31日与天创物业公司办理了员工离职结算,并且提起仲裁要求保利物业公司支付其相应费用,双方的劳动关系于2018年12月31日解除。本案的争议焦点为,尹梅提起仲裁的请求是否合法有据,该院综合分析认定如下:1、养老保险费,尹梅仲裁请求保利物业公司支付其自行向社保机构垫付的养老保险费19452元。该院认为,本案系劳动争议纠纷,在劳动关系存续期间内,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳基本养老保险。保利物业公司作为用人单位应当依法缴纳劳动者的养老保险费。本案中,因保利物业公司未为尹梅缴纳其在职期间的社会养老保险,尹梅自行以灵活就业方式缴纳了2016年至2018年期间的养老保险费共计19452元,其行为属于自我救济,保利物业公司应依法返还尹梅自行缴纳的在劳动期间的养老保险费19452元(2016年1月至12月养老保险费6516元,2017年1月至12月养老保险费6468元,2018年1月至12月养老保险费6468元)。对保利物业服务公司主张与尹梅签订的劳动合同中约定保险补助费160元已随工资发放给尹梅个人,该部分应从代缴金额中予以扣除的主张,因双方劳动合同中约定的保险补

摘要

尹梅于2018年12月31日与天创物业公司办理了员工离职结算,并且提起仲裁要求保利物业公司支付其相应费用,双方的劳动关系于2018年12月31日解除。本案的争议焦点为,尹梅提起仲裁的请求是否合法有据,该院综合分析认定如下:1、养老保险费,尹梅仲裁请求保利物业公司支付其自行向社保机构垫付的养老保险费19452元。该院认为,本案系劳动争议纠纷,在劳动关系存续期间内,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳基本养老保险。保利物业公司作为用人单位应当依法缴纳劳动者的养老保险费。本案中,因保利物业公司未为尹梅缴纳其在职期间的社会养老保险,尹梅自行以灵活就业方式缴纳了2016年至2018年期间的养老保险

正文(节选)

湖南省衡阳市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)湘04民终2316号 上诉人(原审原告):湖南保利天创物业发展有限公司。 法定代表人:吴兰玉,系该公司总经理。 委托诉讼代理人:盛金良,湖南弘一律师事务所律师。 委托诉讼代理人:曾正峰,湖南弘一律师事务所律师。 被上诉人(原审被告):尹梅,女,汉族,1973年5月4日出生,汉族。 委托诉讼代理人:侯俊能,湖南八方律师事务所律师。 上诉人湖南……