劳动争议 （2021）闽05民终1333号

亚伦公司主张陈家琴2018年11月28日入职，陈家琴主张2005年3月29日入职，亚伦公司作为用人单位本全面应掌握陈家琴的入职情况，其虽对陈家琴主张的入职时间予以否认，但其在庭后却明确未能提供所有员工最早入职时间，与其庭审中的陈述存在矛盾之处。另经核对，双方各自提交的工资明细表中自2019年7月起至2020年6月止的应发工资均一致，陈家琴提供的工资明细表较为真实地反映陈家琴的入职、工资等情况，对陈家琴提供的工资表予以采信。亚伦公司主张陈家琴入职时间为2018年11月28日，应承担举证不能的法律后果，故以陈家琴提供的工资明细表载明的入职时间即2005年3月29日予以确认。陈家琴的工作年限自2005年3月29日起至2020年7月31日止，在《中华人民共和国劳动合同法》实施前为2年10个月，在《中华人民共和国劳动合同法》实施后为12年8个月。亚伦公司对陈家琴主张的2020年3月至7月的应发工资数额提交工资明细表1份，但主张因疫情尚欠的工资应按2020年度泉州市泉港区月最低工标准支付，依据不足，不予采纳。亚伦公司结欠陈家琴的工资2020年3月份为7008元、4月份为4790元、5月份为4266

亚伦公司主张陈家琴2018年11月28日入职，陈家琴主张2005年3月29日入职，亚伦公司作为用人单位本全面应掌握陈家琴的入职情况，其虽对陈家琴主张的入职时间予以否认，但其在庭后却明确未能提供所有员工最早入职时间，与其庭审中的陈述存在矛盾之处。另经核对，双方各自提交的工资明细表中自2019年7月起至2020年6月止的应发工资均一致，陈家琴提供的工资明细表较为真实地反映陈家琴的入职、工资等情况，对陈家琴提供的工资表予以采信。亚伦公司主张陈家琴入职时间为2018年11月28日，应承担举证不能的法律后果，故以陈家琴提供的工资明细表载明的入职时间即2005年3月29日予以确认。陈家琴的工作年限自200

福建省泉州市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）闽05民终1333号 上诉人（原审原告）：泉州亚伦轻工有限公司，住所地福建省泉州市泉港区驿峰中路277号。 法定代表人：陈芳林，该公司董事长兼总经理。 委托诉讼代理人：杜华珍，北京市京师（泉州）律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：陈家琴，男，1969年7月21日出生，汉族，住泉州市泉港区。 委托诉讼代理人：萧祥德，福建重宇合众（泉州）律……