劳动争议 （2021）鲁02民终352号

根据相关法律规定，确认用人单位与劳动者之间存在劳动关系可以参照下列凭证：工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位为劳动者发放的工作证等能够证明身份的证件等。本案中，王海志提供的荣誉证书、工龄补助等证据能够证明其2005年6月起就在凯源祥公司处工作，其已完成了初步的举证责任。凯源祥公司对王海志提交的证据不予认可，但未提供证据予以反驳，应承担举证不能的法律后果。仲裁裁决凯源祥公司与王海志自2005年6月至2007年4月间存在劳动关系，符合法律规定，一审法院予以确认。关于2007年4月后至2019年9月期间双方劳动关系的确认，王海志对此未提起仲裁申请，一审法院不予处理。 关于2018年7月工资、2019年4月14日至9月23日工资。根据《工伤保险条例》第三十三条，职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。自2019年4月13日起，王海志未再工作，未提供实际劳动。仲裁裁决凯源祥公司支付王海志2018年7月工资3950元、不支付2019年4月至9月工资，符合法律规定，一审法院予以确认。 关于2019年1月至4月工资。王海志自2019年1月24日至2019年4月13

根据相关法律规定，确认用人单位与劳动者之间存在劳动关系可以参照下列凭证：工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位为劳动者发放的工作证等能够证明身份的证件等。本案中，王海志提供的荣誉证书、工龄补助等证据能够证明其2005年6月起就在凯源祥公司处工作，其已完成了初步的举证责任。凯源祥公司对王海志提交的证据不予认可，但未提供证据予以反驳，应承担举证不能的法律后果。仲裁裁决凯源祥公司与王海志自2005年6月至2007年4月间存在劳动关系，符合法律规定，一审法院予以确认。关于2007年4月后至2019年9月期间双方劳动关系的确认，王海志对此未提起仲裁申请，一审法院不予处理。 关于2018年

山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2021）鲁02民终352号 上诉人（原审原告）：青岛凯源祥化工有限公司，住所地青岛莱西市。 法定代表人：张玉民，总经理。 委托诉讼代理人：王业佳、郑文涛，该公司员工。 上诉人（原审被告）：王海志，男，1971年12月22日出生，汉族，住莱西市。 上诉人青岛凯源祥化工有限公司（以下简称凯源祥公司）因与上诉人王海志劳动争议纠纷一案，均不服山东省莱西市人……