劳动争议 （2019）鄂02民终1580号

为员工缴纳社会保险费是用人单位的法定义务。宏泰公司未为李建和办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇，宏泰公司应区分不同的社会保险险种赔偿相应的损失。本案争议焦点如下：一、关于李建和要求宏泰公司赔偿2011年1月至2012年1月期间的养老保险损失是否超过仲裁时效的问题。因李建和作为劳动者一方在劳动关系存续期间处于相对弱势地位，其为了维持与宏泰公司之间的劳动关系，对于宏泰公司没有为其缴纳2011年1月至2012年1月期间的养老保险费一事选择沉默或观望的态度，且李建和与宏泰公司解除劳动关系的原因也是因为宏泰公司没有为其缴纳社会保险费，故从公平原则来讲，仲裁时效应当从双方劳动关系解除之日起开始计算。因此，李建和要求宏泰公司赔偿2011年1月至2012年1月期间的养老保险损失的请求未超过仲裁时效。根据《中华人民共和国社会保险法》第十条第一款“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费”和第十二条第一款“用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金”的规定，因用人单位原因无法补办、补缴的，可以以

为员工缴纳社会保险费是用人单位的法定义务。宏泰公司未为李建和办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇，宏泰公司应区分不同的社会保险险种赔偿相应的损失。本案争议焦点如下：一、关于李建和要求宏泰公司赔偿2011年1月至2012年1月期间的养老保险损失是否超过仲裁时效的问题。因李建和作为劳动者一方在劳动关系存续期间处于相对弱势地位，其为了维持与宏泰公司之间的劳动关系，对于宏泰公司没有为其缴纳2011年1月至2012年1月期间的养老保险费一事选择沉默或观望的态度，且李建和与宏泰公司解除劳动关系的原因也是因为宏泰公司没有为其缴纳社会保险费，故从公平原则来讲，仲裁时效应当从双

湖北省黄石市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）鄂02民终1580号上诉人暨被上诉人（一审原告）:李建和，男，1964年4月23日出生，汉族，住大冶市。委托诉讼代理人：黄保军，大冶市东风法律服务所法律工作者。上诉人暨被上诉人（一审被告）：大冶市宏泰铝业有限责任公司，住所地：黄石大冶湖国家高新技术产业开发区大冶市开元大道66号。法定代表人：黄长林，系该公司董事长。委托诉讼代理人：邹光明，湖北远……