劳动争议 （2016）皖07民终502号

事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。胡新华系铜陵市义安区良种示范繁殖农场单位聘用制工作人员，现要求铜陵市义安区良种示范繁殖农场签订聘用合同，属于履行聘用合同所发生的争议。《事业单位人事管理条例》第三十七条规定，事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理。因此本案案由应定为聘用合同争议纠纷，属于人民法院受理民事诉讼的范围。因此铜陵市义安区良种示范繁殖农场关于本案不属人民法院受理范围的抗辩理由不能成立。本案胡新华在技师考评中成绩合格，取得事业单位工人技术岗位证书，根据《安徽省机关、事业单位工人技师考核评聘试行办法》第八条的规定，胡新华只是取得技师任职资格。根据《安徽省机关、事业单位工人技师考核评聘试行办法》第九条的规定，铜陵市义安区良种示范繁殖农场是否聘任胡新华，要根据铜陵市义安区良种示范繁殖农场的岗位设置和工作需要，并且引入竞争机制，择优聘任。胡新华诉称技师必须通过竞聘才能上岗，而竞聘技师岗位首先必须具备技师任职资格，现胡新华取得技师任职资格，根据《事业单位人事管理条

事业单位与其工作人员之间因辞职、辞退及履行聘用合同所发生的争议，适用《中华人民共和国劳动法》的规定处理。胡新华系铜陵市义安区良种示范繁殖农场单位聘用制工作人员，现要求铜陵市义安区良种示范繁殖农场签订聘用合同，属于履行聘用合同所发生的争议。《事业单位人事管理条例》第三十七条规定，事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理。因此本案案由应定为聘用合同争议纠纷，属于人民法院受理民事诉讼的范围。因此铜陵市义安区良种示范繁殖农场关于本案不属人民法院受理范围的抗辩理由不能成立。本案胡新华在技师考评中成绩合格，取得事业单位工人技术岗位证书，根据《安徽省机

安徽省铜陵市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）皖07民终502号上诉人（原审原告）：胡新华，男，1964年5月18日出生，户籍所在地安徽省铜陵市铜官区县，经常居住地安徽省铜陵市铜官区。被上诉人（原审被告）：铜陵市义安区良种示范繁殖农场，住所地安徽省铜陵市义安区西湖镇罗凤安，统一社会信用代码12340721485605058D。法定代表人：苏日升，该农场场长。委托代理人：王加强，安徽沿江律师……