劳务合同纠纷 (2016)苏04民终550号

案号
(2016)苏04民终550号
法院
江苏省常州市中级人民法院
案由
劳务合同纠纷
年份
2016
地域
江苏省常州市
裁判日期
2016-03-30

裁判要旨

关于戴志敏是否尚欠王国华劳务工资问题。戴志敏自认支付工资应当以王国华举示的考勤记录、工资记录单为准,因该记录单中明确载明了王国华的劳务工资金额为26000元,扣除支款7500元,故金额应为18500元。戴志敏抗辩认为尚欠王国华的工资已结清,但未提供相应的证据予以证实,该院对该抗辩理由不予采信。王国华为戴志敏提供劳务后,有权获得劳务报酬,故王国华要求戴志敏支付劳务工资18500元的诉讼请求,该院予以支持。据此,原审判决如下:戴志敏应于本判决生效之日起10日内向王国华支付工资款人民币18500元。如果未能按照上述时间支付,应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定,按中国人民银行同期贷款利率加倍支付迟延履行期间的债务利息。原审案件受理费132元(已减半收取),由戴志敏负担。上诉人戴志敏不服原审判决,向本院提起上诉称:2012年,戴志敏承接了唐山陡河电厂脱硝改造工程,王国华也确实做了一段时间,但对其工资并没有约定是300元/天,其考勤显示的天数也是不确切的。原审法院依据的证据都是王国华单方面自行制作的,对此戴志敏均不予认可,并且在王国华离开之时,戴志敏与王国华进行了工资结算,戴

摘要

关于戴志敏是否尚欠王国华劳务工资问题。戴志敏自认支付工资应当以王国华举示的考勤记录、工资记录单为准,因该记录单中明确载明了王国华的劳务工资金额为26000元,扣除支款7500元,故金额应为18500元。戴志敏抗辩认为尚欠王国华的工资已结清,但未提供相应的证据予以证实,该院对该抗辩理由不予采信。王国华为戴志敏提供劳务后,有权获得劳务报酬,故王国华要求戴志敏支付劳务工资18500元的诉讼请求,该院予以支持。据此,原审判决如下:戴志敏应于本判决生效之日起10日内向王国华支付工资款人民币18500元。如果未能按照上述时间支付,应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定,按中国人民银行同期

正文(节选)

江苏省常州市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)苏04民终550号上诉人(原审被告)戴志敏。被上诉人(原审原告)王国华。上诉人戴志敏因与被上诉人王国华劳务合同纠纷一案,不服溧阳市人民法院(2015)溧竹民初字第00293号民事判决,向本院提起上诉。本院立案受理后,依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。王国华原审诉称:2012年期间,戴志敏承接了唐山陡河电厂脱销改造工程,王国华于2012年8……