劳动争议 (2021)晋07民终552号
裁判要旨
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据,主张法律关系存在的当事人,应当对产生该法律关系的基本事实承担举证证明的责任,在作出判决前,当事人未能提供证据或证据不足以证明其事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中,任玉格所提供的证据晋中市交警支队事故处理大队讯问笔录以及当事人的陈述材料、视频资料均无法证明任纪成与榆热公司存在劳动关系,故其应承担举证不能的不利后果,故对任玉格的诉讼请求,本院不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于适用中华人民共和国民事诉讼法的解释》第九十条、第九十一条之规定,一审判决:驳回任玉格的诉讼请求。二审期间,被上诉人榆热公司提交证据:考勤统计表。证明:任纪成不是该公司员工。上诉人任玉格质证称,一审中被上诉人榆热公司称其存在外包情形,任纪成有可能是外包人员,间接证明被上诉人认可任纪成是在其单位工作,外包关系不能排除事实劳动关系。二审经审理查明的事实与一审查明的事实一致。本院认为,当事人对自己提出的主张有责任提供证据予以证明,如证据不足将承担举证不利的法律后果。对于确认劳动关系的案件,劳动者主张与用人单位之
摘要
发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据,主张法律关系存在的当事人,应当对产生该法律关系的基本事实承担举证证明的责任,在作出判决前,当事人未能提供证据或证据不足以证明其事实主张的,由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。本案中,任玉格所提供的证据晋中市交警支队事故处理大队讯问笔录以及当事人的陈述材料、视频资料均无法证明任纪成与榆热公司存在劳动关系,故其应承担举证不能的不利后果,故对任玉格的诉讼请求,本院不予支持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于适用中华人民共和国民事诉讼法的解释》第九十条、第九十一条之规定,一审判决:驳回任玉格的诉讼请求。二审期间,被
正文(节选)
山西省晋中市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)晋07民终552号上诉人(原审原告):任玉格。委托诉讼代理人:郎正阳,河南宇华大众律师事务所律师。被上诉人(原审被告):国能榆次热电有限公司(原名为“国电榆次热电有限公司”),住所地:山西省晋中市榆次区修文工业基地。法定代表人:赵文泉,系该公司总经理。委托诉讼代理人:马晋豫。上诉人任玉格与因与被上诉人国能榆次热电有限公司(以下简称“榆热公司”)……