劳动争议 (2017)冀03民终693、694号

案号
(2017)冀03民终693、694号
法院
河北省秦皇岛市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
河北省秦皇岛市
裁判日期
2017-03-20

裁判要旨

职工因工作原因受到事故伤害,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。职工所在单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第(四)项规定:“用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的,用工单位为承担工伤保险责任的单位”。人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(人社部发〔2013〕34号)第七条规定:“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。”根据上述规定,秦皇岛开发区热力工程安装有限公司将其施工工程分包给不具备用工主体资质的自然人陈胜合,刘海山受陈胜合雇佣,在工作时受伤,秦皇岛开发区热力工程安装有限公司作为用工单位应承担刘海山的工伤保险责任。秦皇岛市人力资源和社会保障

摘要

职工因工作原因受到事故伤害,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。职工所在单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第(四)项规定:“用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的,用工单位为承担工伤保险责任的单位”。人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(人社部发〔2013〕34号)第七条规定:“具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定,将承包业务转

正文(节选)

河北省秦皇岛市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)冀03民终693、694号上诉人(原审原告、被告):刘海山,男,1967年3月26日出生,汉族,现住秦皇岛青龙满族自治县,。委托诉讼代理人:张锡鹏,河北三和时代律师事务所律师。上诉人(原审被告、原告):秦皇岛开发区热力工程安装有限公司,住所地秦皇岛经济技术开发区黑龙江西道33号,社会统一信用代码:91130301713166983R。法定代表……