劳动争议 （2021）京03民终7896号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。薛力主张其与蓝色港湾公司在2007年10月13日至2008年9月16日期间存在劳动关系，蓝色港湾公司对此不予认可，薛力应负有证明其该期间与蓝色港湾公司存在劳动关系的举证责任。根据查明的事实，薛力虽主张其2001年1月5日保全物业公司就开始给其发工资，但其向一审法院提交的农业银行对账单的支付时间为2008年9月28日起，其亦未针对其关于2008年8月之前的工资系以现金方式支付的主张向一审法院提交充分有效证据予以佐证，一审法院对此实难采信。薛力向一审法院提交的北京市第三中级人民法院（2014）三中民终字第05542号民事判决、蓝色港湾公司留守人员花名单、保全物业公司提交的《调解协议书》均不足以证明薛力与蓝色港湾公司之间存在劳动关系，（2014）三中民终字第05542号民事判决中保全世纪公司的陈述不能作为薛力与蓝色港湾公司存在劳动关系的有效证据。据此，综

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。薛力主张其与蓝色港湾公司在2007年10月13日至2008年9月16日期间存在劳动关系，蓝色港湾公司对此不予认可，薛力应负有证明其该期间与蓝色港湾公司存在劳动关系的举证责任。根据查明的事实，薛力虽主张其2001年1月5日保全物业公司就开始给其发工资，但其向一审法院提交的农业银行对账单的支付时间为2008年9月28日起，其亦未针对其关于2008年8月之前的工

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京03民终7896号上诉人（原审原告）：薛力，男，1977年5月11日出生，汉族，无业，住北京市朝阳区。被上诉人（原审被告）：蓝色港湾有限公司，住所地北京市朝阳区朝阳公园路6号院2号楼。法定代表人：王盛伙，董事长。被上诉人（原审被告）：北京保全物业管理有限公司，住所地北京市大兴区西红门镇新三余村金西路双安巷6号。法定代表人：孙风雨，总经理。委托诉……