劳动争议 (2017)豫02民终435号
裁判要旨
李跃进无证据证明加班事实明显错误。开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司称李跃进工资由宋东山支付、李跃进主动离职等,均未提供证据,应承担举证不能的不利后果。开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司辩称:李跃进主张的加班费没有任何证据予以证明,且超过了申请时效,请求驳回上诉维持原判。李跃进向一审法院起诉请求:1、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司支付违法解除劳动合同赔偿金12250元;2、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司按照开封市最低工资标准支付李跃进2010年5月至2015年8月少发的工资18900元;3、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司支付2010年5月至2015年8月周末加班工资50974.56元、法定节假日加班工资8344.05元;4、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司补缴2009年10月至2015年8月的社会保险金,具体数额以社保核算为准;5、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司给李跃进办理失业保险手续,如不能办理由开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司支付相关损失。开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司向一审法院起诉请求:驳回李跃进的诉
摘要
李跃进无证据证明加班事实明显错误。开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司称李跃进工资由宋东山支付、李跃进主动离职等,均未提供证据,应承担举证不能的不利后果。开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司辩称:李跃进主张的加班费没有任何证据予以证明,且超过了申请时效,请求驳回上诉维持原判。李跃进向一审法院起诉请求:1、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司支付违法解除劳动合同赔偿金12250元;2、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司按照开封市最低工资标准支付李跃进2010年5月至2015年8月少发的工资18900元;3、判令开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司支付2010年5月至2015年
正文(节选)
河南省开封市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)豫02民终435号上诉人(一审原告、一审并案被告)李跃进,男,汉族,1958年12月4日生,住河南省开封市鼓楼区。委托代理人王千,河南地依律师事务所律师,代理权限为特别授权。被上诉人(一审被告、一审并案原告)开封市亿龙儿童生活广场经营管理有限公司。住所地开封市鼓楼区复兴北街**号。法定代表人苏永峰,经理。委托诉讼代理人陈宝玲、李赢博,河南论衡律……