劳动争议 （2017）渝02民终2270号

1、关于双方是否存在劳动关系：重庆航发渝东港埠有限公司主张袁成琼系其他单位工作人员，重庆航发渝东港埠有限公司只是代发工资，未能提供足以证明其主张的证据，对其主张不予支持。双方当事人之间存在工资关系，可以证明双方存在劳动关系。2、关于经济补偿：袁成琼工龄满三年不足三年半，月工资1800元，重庆航发渝东港埠有限公司单方解除劳动合同不符合法律规定，因袁成琼只主张经济补偿，故确认袁成琼的经济补偿为6300元（1800元/月×3.5个月）。3、关于代通知金：重庆航发渝东港埠有限公司的解除，并不符合劳动合同法第四十条的规定，袁成琼主张代通知金没有法律依据。4、关于失业金：按《重庆市失业保险条例》第二十四条的规定，工龄满3年不足4年的，失业人员可以领取9个月失业保险费。另按《重庆市失业保险条例实施办法》第十三条的规定，用人单位未依法参加失业保险，应比照失业人员享受失业保险金的120%赔偿予以损失。仲裁按农村户口裁决重庆航发渝东港埠有限公司赔偿袁成琼失业保险金5670元，袁成琼没有起诉视为对仲裁裁决的认可，予以确认。5、关于带薪年休假：重庆航发渝东港埠有限公司未提供已安排的证据，仲裁按月平均工资180

1、关于双方是否存在劳动关系：重庆航发渝东港埠有限公司主张袁成琼系其他单位工作人员，重庆航发渝东港埠有限公司只是代发工资，未能提供足以证明其主张的证据，对其主张不予支持。双方当事人之间存在工资关系，可以证明双方存在劳动关系。2、关于经济补偿：袁成琼工龄满三年不足三年半，月工资1800元，重庆航发渝东港埠有限公司单方解除劳动合同不符合法律规定，因袁成琼只主张经济补偿，故确认袁成琼的经济补偿为6300元（1800元/月×3.5个月）。3、关于代通知金：重庆航发渝东港埠有限公司的解除，并不符合劳动合同法第四十条的规定，袁成琼主张代通知金没有法律依据。4、关于失业金：按《重庆市失业保险条例》第二十四条

重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2017）渝02民终2270号上诉人（原审原告）：重庆航发渝东港埠有限公司，住重庆市万州区牌楼红花路1号，统一社会信用代码915001017842328613。法定代表人：张爱华，总经理。委托诉讼代理人：颜锦国，重庆中联世通律师事务所律师。委托诉讼代理人：彭志锋，重庆中联世通律师事务所律师。上诉人（原审被告）：袁成琼，女，1972年11月10日出生，汉族，……