劳动争议 (2021)鲁11民终895号
裁判要旨
关于王远宁与凯顺物流公司是否存在劳动关系的问题。劳动关系是指用人单位与劳动者之间,依法确立的劳动过程中的权利义务关系。参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发(2005)12号)之规定,在用人单位与劳动者未签订劳动合同的情形下,认定劳动关系主要参考三个标准:一是用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;二是用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;三是劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案中,双方均符合法律、法规规定的主体资格;且通过王远宁提交的微信转账记录及王远宁提供的其与凯顺物流公司经理安百洋的通话录音,在录音中双方也多次提到工资及垫付医疗费等事项,可以认定凯顺物流公司给王远宁发放工资的事实,凯顺物流公司主张系实际车主委托其代办,但未提供证据证实,一审法院不予采信;涉案L59652号车辆的实际车主虽并不是凯顺物流公司,但其系挂靠于凯顺物流公司,系由凯顺物流公司对涉案车辆进行使用,王远宁从事的工作系凯顺物流公司的业务组成部分,根据双方的庭审陈述及各自提交的其他证据,王远宁在凯顺物流公
摘要
关于王远宁与凯顺物流公司是否存在劳动关系的问题。劳动关系是指用人单位与劳动者之间,依法确立的劳动过程中的权利义务关系。参照劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发(2005)12号)之规定,在用人单位与劳动者未签订劳动合同的情形下,认定劳动关系主要参考三个标准:一是用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;二是用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;三是劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案中,双方均符合法律、法规规定的主体资格;且通过王远宁提交的微信转账记录及王远宁提供的其与凯顺物流公司经理安
正文(节选)
山东省日照市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)鲁11民终895号上诉人(原审原告):莒县凯顺物流有限公司,住莒县洛河镇安岭社区安岭村,统一社会信用代码91371122MA3CF2WUXX。法定代表人:安百洋,总经理。委托诉讼代理人:申友好,山东天祥信合律师事务所律师。被上诉人(原审被告):王远宁,男,1976年1月7日出生,汉族,居民,住莒县。委托诉讼代理人:陈维娟,山东隆诚律师事务所律师……