劳动争议 （2021）苏04民终3706号

戴冬明起诉佳琪公司，主张佳琪公司应支付其工资、差旅费用、其他代付费用，而戴冬明作为佳琪公司法定代表人，显然其诉讼主体不适格，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条，最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条之规定，裁定驳回戴冬明的起诉。本院审理过程中，当事人未提交新的证据材料。一审判决查明的事实有相应的证据予以佐证，本院对于一审判决查明的事实予以确认。本院认为，戴冬明起诉佳琪公司，主张佳琪公司与其系劳动关系，鉴于戴冬明系佳琪公司法定代表人的身份，且没有提供劳动合同等充分且有效的证据证明其与佳琪公司之间存在劳动关系，故一审认定其诉讼主体不适格，并无不当。综上，上诉人戴冬明的上诉请求和上诉理由，缺乏事实依据，不能成立；一审裁定认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项之规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审判长　杨　剑审判员　顾　洋审判员　陈　倩二〇二一年七月三十日书记员　邹婷婷

戴冬明起诉佳琪公司，主张佳琪公司应支付其工资、差旅费用、其他代付费用，而戴冬明作为佳琪公司法定代表人，显然其诉讼主体不适格，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条，最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百零八条之规定，裁定驳回戴冬明的起诉。本院审理过程中，当事人未提交新的证据材料。一审判决查明的事实有相应的证据予以佐证，本院对于一审判决查明的事实予以确认。本院认为，戴冬明起诉佳琪公司，主张佳琪公司与其系劳动关系，鉴于戴冬明系佳琪公司法定代表人的身份，且没有提供劳动合同等充分且有效的证据证明其与佳琪公司之间存在劳动关系，故一审认定其诉讼主体不适格，并无不当。综上，

江苏省常州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2021）苏04民终3706号上诉人（一审原告）：戴冬明，男，1987年10月28日生，汉族，住江苏省宿迁市宿城区。委托诉讼代理人:张雁军，江苏润苏律师事务所律师。被上诉人（一审被告）：江苏佳琪环保科技有限公司，住所地江苏省溧阳市中关村产业园吴潭渡路9号8幢，统一社会信用代码91320481MA1YQ2PM6Q。法定代表人：戴冬明。上诉人戴冬明因与被上诉……