劳动争议 （2016）鄂06民终1899号

李健枝于1995年与大统公司签订了招（用）工协议，明确了双方权利义务，建立起劳动合同关系，李健枝并未与襄阳侨联建立劳动关系。同时大统公司已终止经营，营业执照已被吊销，仅仅存在诉讼主体资格。根据李健枝陈述，其在大统公司工作两三个月后自行离开，故按其自述，双方劳动关系应存续至1996年3月底。李健枝起诉时依据劳动合同法相关规定提出主张，而《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日方开始实施，故原告所主张的事项不适用该法规定。李健枝向大统公司主张的诉讼请求，均缺乏事实和法律依据，不予支持。李健枝于2013年以落实中央有关国家机关与所开办企业脱钩的政策规定为依据主张襄阳侨联支付其有关待遇，提起劳动争议仲裁并起诉，经一、二审及再审，两级法院均认为该主张不属于人民法院主管范围，驳回其起诉。现李健枝再向襄阳侨联提出诉讼请求要求其与大统公司承担连带责任，其依据的是《中华人民共和国民法通则》第三十五条第二款“合伙人对合伙的债务承担连带责任”的规定，而该规定并不适用本案，对其请求亦不予支持。同时，李健枝主张襄阳侨联承担因“党政机关与所办经济实体脱钩妥善安置破产企业职工”的安置费用，该请求已经人民法院

李健枝于1995年与大统公司签订了招（用）工协议，明确了双方权利义务，建立起劳动合同关系，李健枝并未与襄阳侨联建立劳动关系。同时大统公司已终止经营，营业执照已被吊销，仅仅存在诉讼主体资格。根据李健枝陈述，其在大统公司工作两三个月后自行离开，故按其自述，双方劳动关系应存续至1996年3月底。李健枝起诉时依据劳动合同法相关规定提出主张，而《中华人民共和国劳动合同法》自2008年1月1日方开始实施，故原告所主张的事项不适用该法规定。李健枝向大统公司主张的诉讼请求，均缺乏事实和法律依据，不予支持。李健枝于2013年以落实中央有关国家机关与所开办企业脱钩的政策规定为依据主张襄阳侨联支付其有关待遇，提起劳

湖北省襄阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鄂06民终1899号上诉人（原审原告）：李健枝，女，1962年11月20日出生，汉族，住襄阳市樊城区。被上诉人（原审被告）：襄樊市大统糖酒副食有限责任公司，住所地：襄阳市东风路94号。法定代表人：周学武，该公司总经理。被上诉人（原审被告）：襄阳市归国华侨联合会，住所地：襄阳市襄城区荆州街73号。法定代表人：陈红，襄阳市归国华侨联合会主席。委托诉……