劳动争议 (2017)豫02民终2865号

案号
(2017)豫02民终2865号
法院
河南省开封市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
河南省开封市
裁判日期
2017-11-22

裁判要旨

张萌诉称其是乡政府聘任人员,乡政府对此不予认可,张萌未提供劳动合同,张萌主张证据不足,对张萌诉称的该事实,一审法院不予确认。另最高人民法院《关于审理劳动争议案件》若干问题的解释第三条规定劳动争议委员会以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,做出不予受理的裁决、决定、或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的依法驳回其诉讼请求。本案中张萌2017年向劳动仲裁部门提出申请,确已超过仲裁申请期限,又未提供证据证明其有不可抗力或者其他正当理由,对张萌的诉讼请求,一审法院不予支持。依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件》若干问题的解释第三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定,判决驳回张萌的诉讼请求。案件受理费10元,由张萌承担。本院二审期间,当事人围绕上诉请求依法提交了证据。张萌提交了《开封县个人欠款补(收)缴通知单》、《国家机关、事业单位干部、高等学校(中等专业学校)毕业生见习期满确定工资审批表》(2002年7月)、《2002年度考核登记表》(万隆乡民政所)、《开封市机关事业单位工作人员调整工资标准审批表》(2

摘要

张萌诉称其是乡政府聘任人员,乡政府对此不予认可,张萌未提供劳动合同,张萌主张证据不足,对张萌诉称的该事实,一审法院不予确认。另最高人民法院《关于审理劳动争议案件》若干问题的解释第三条规定劳动争议委员会以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由,做出不予受理的裁决、决定、或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当受理;对确已超过仲裁申请期限,又无不可抗力或者其他正当理由的依法驳回其诉讼请求。本案中张萌2017年向劳动仲裁部门提出申请,确已超过仲裁申请期限,又未提供证据证明其有不可抗力或者其他正当理由,对张萌的诉讼请求,一审法院不予支持。依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件》若干问题的解

正文(节选)

河南省开封市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)豫02民终2865号上诉人(原审原告):张萌(又名张猛),男,汉族,1981年10月6日生,住杞县。被上诉人(原审被告):开封市祥符区万隆乡人民政府。地址:万隆村。法定代表人邵广强,乡长。被上诉人(原审被告):开封市符区万隆乡民政所。地址:万隆村桥南路东。二被上诉人共同委托诉讼代理人渠世军,万隆乡政府社会事务办主任。代理权限:一般代理。被上诉人……