劳动争议 （2021）辽01民终6350号

关于王新主张的确认与世耀公司存在劳动关系问题。2016年4月29日，王新与金地物业沈阳分公司签订劳动合同，此后，金地物业沈阳分公司为王新缴纳社会保险、发放工资；2019年1月1日，王新与福建易博公司签订劳动合同，且办理了与金地物业沈阳分公司解除劳动合同的手续，此后，福建易博公司为王新发放工资，并委托沈阳易才公司为王新缴纳社会保险。2019年8月6日，王新向福建易博公司提交辞职信，双方解除劳动合同。王新作为完全民事行为能力人，对于其所签订的劳动合同主体及提交辞职信的对象都是明知，其应受到其所实施的上述民事法律行为的约束，故对王新主张的确认与世耀公司存在劳动关系，该院不予支持。关于王新第二至第十项诉讼请求。王新先后与深圳市金地物业管理有限公司沈阳分公司、福建易博公司签订劳动合同。在职期间，先后被安排在金地名悦地产项目、金地艺境地产项目从事楼盘销售工作。因此，本案确存在劳动合同签订主体与实际用工主体不一致的混乱用工问题。但王新并未主张其劳动报酬、社会保险等劳动者权益受到实际侵害，故王新上述主张该院均不予支持。综上所述，一审法院依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九

关于王新主张的确认与世耀公司存在劳动关系问题。2016年4月29日，王新与金地物业沈阳分公司签订劳动合同，此后，金地物业沈阳分公司为王新缴纳社会保险、发放工资；2019年1月1日，王新与福建易博公司签订劳动合同，且办理了与金地物业沈阳分公司解除劳动合同的手续，此后，福建易博公司为王新发放工资，并委托沈阳易才公司为王新缴纳社会保险。2019年8月6日，王新向福建易博公司提交辞职信，双方解除劳动合同。王新作为完全民事行为能力人，对于其所签订的劳动合同主体及提交辞职信的对象都是明知，其应受到其所实施的上述民事法律行为的约束，故对王新主张的确认与世耀公司存在劳动关系，该院不予支持。关于王新第二至第十项

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽01民终6350号上诉人（原审原告）：王新，男，1990年9月10日出生，满族，住辽宁省铁岭市银州区。委托诉讼代理人：王燕（系原告姐姐），住沈阳市大东区。被上诉人（原审被告）：沈阳世耀房地产开发有限公司，住所地沈阳市和平区长白西路51号B座1813房间。法定代表人：杜宏，该公司董事长。委托诉讼代理人：王涌，辽宁法大（沈阳）律师事务所律师。委托……