劳动争议 （2019）黑04民终624号

关于伤残赔偿金，黄世超多次向鹤岗市劳动能力鉴定委员会、黑龙江省劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，均未达国标（即不符合伤残等级鉴定标准），故其伤残赔偿金的诉讼请求不予支持。黄世超如认为其伤残情况发生变化，根据《工伤保险条例》第二十八条规定，也应自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后向劳动行政部门申请劳动能力复查鉴定。黄世超主张司法鉴定，该项请求不属于本案调整范畴，故本院对黄世超司法鉴定申请不予准许。黄世超主张2004年至2007年之间的工资，其自诉受伤后一直没有上班，2006年被开除，2008年复工,复工时与被告协议约定“黄世品起薪日期从2008年5月1日开始执行”。且经鹤岗市劳动能力鉴定委员会鉴定，鹤劳鉴字（2016）0648号劳动能力鉴定结论通知书上载明“停工留薪期：无”，故黄世超主张被告支付2004年-2008年停工留薪期工资的诉讼请求本院不予支持。关于养老保险，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条规定：“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受

关于伤残赔偿金，黄世超多次向鹤岗市劳动能力鉴定委员会、黑龙江省劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，均未达国标（即不符合伤残等级鉴定标准），故其伤残赔偿金的诉讼请求不予支持。黄世超如认为其伤残情况发生变化，根据《工伤保险条例》第二十八条规定，也应自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后向劳动行政部门申请劳动能力复查鉴定。黄世超主张司法鉴定，该项请求不属于本案调整范畴，故本院对黄世超司法鉴定申请不予准许。黄世超主张2004年至2007年之间的工资，其自诉受伤后一直没有上班，2006年被开除，2008年复工,复工时与被告协议约定“黄世品起薪日期从2008年5月1日开始执行”。且经鹤岗市劳动能力鉴定委员会鉴

黑龙江省鹤岗市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）黑04民终624号上诉人（原审原告）：黄世超（曾用名黄世品），男，1957年5月10日出生，汉族，住黑龙江省鹤岗市兴安区。委托诉讼代理人：吴淑华，黑龙江人和律师事务所律师律师，系鹤岗市法律援助中心援助律师。被上诉人（原审被告）：黑龙江龙煤鹤岗矿业有限责任公司，住所地：黑龙江省鹤岗市向阳区红军街。法定代表人：刘鹏飞，职务公司董事长。委托诉讼代理……