申请撤销仲裁裁决 （2016）粤20民特7号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款规定“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”建安公司提出的关于田勇工资标准问题，属于事实认定方面的范畴，不符合上述条文规定的应予以撤销的情形。田勇受伤已被中山市人力资源和社会保障局认定为工伤，建安公司依法应支付田勇相关工伤待遇，仲裁裁决并未遗漏当事人。而仲裁裁决的类型，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第二条的规定，应以仲裁裁决书确定为准。建安公司也未能提供证据证明中劳人仲案字（2015）4561号仲裁裁决存在上述条文规定的其它应予撤销的情形，故其申请撤销的理由不成立，其申请应予驳回。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九第一款之规定，裁定如下：驳回申请

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款规定“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”建安公司提出的关于田勇工资标准问题，属于事实认定方面的范畴，不符合上述条文规定的应予以撤销的情形。田勇受伤已被中山市人力资源和社会保障局认定为工伤，建安公司依法

广东省中山市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）粤20民特7号申请人：阳江市建安集团第二建筑工程有限公司中山分公司，住所地广东省中山市石岐区莲兴路12号康庭节12-14幢第7卡。法定代表人：林建新，该公司经理。委托代理人：张健彬，该公司法务主管。委托代理人：李美君，该公司法务。被申请人：田勇，男，1977年5月7日出生，汉族，住贵州省印江土家苗族自治县。委托理人：谢兴平、葛敏，广东谷都律师事……