劳动争议 (2014)厦民终字第2262号

案号
(2014)厦民终字第2262号
法院
福建省厦门市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2014
地域
福建省厦门市
裁判日期
2014-10-27

裁判要旨

一次性伤残就业补助金是为了保障工伤职工在寻找到新的工作以前,能够负担基本的生活开支,同时也是对其可能产生的就业弱势的补偿。该补助金与旨在弥补收入损失的残疾赔偿金的功能和目的不同,不构成重复填补的关系。故海峡汽配城主张王永利所受到的伤害是与第三方发生交通事故造成的,且已经通过民事诉讼从肇事方获得了相应赔偿的理由,本院不予采纳。《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十六条明确规定,职工因工致残,用人单位依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六、三十九条规定解除劳动(聘用)关系的,应支付一次性伤残就业补助金。王永利的情形符合上述规定,故原审判决海峡汽配城支付王永利一次性伤残就业补助金是正确的,本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。本案二审案件受理费10元,由厦门海峡汽配城资产管理有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  纪赐进审 判 员  许向毅代理审判员  刘国如二〇一四年十月二十七日代书 记员  吴雅妮附:本案所适用法律条文:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件,经过审理,按照下列情

摘要

一次性伤残就业补助金是为了保障工伤职工在寻找到新的工作以前,能够负担基本的生活开支,同时也是对其可能产生的就业弱势的补偿。该补助金与旨在弥补收入损失的残疾赔偿金的功能和目的不同,不构成重复填补的关系。故海峡汽配城主张王永利所受到的伤害是与第三方发生交通事故造成的,且已经通过民事诉讼从肇事方获得了相应赔偿的理由,本院不予采纳。《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》第二十六条明确规定,职工因工致残,用人单位依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六、三十九条规定解除劳动(聘用)关系的,应支付一次性伤残就业补助金。王永利的情形符合上述规定,故原审判决海峡汽配城支付王永利一次性伤残就业补助金是正确的,本院予

正文(节选)

厦门市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)厦民终字第2262号上诉人(原审原告)厦门海峡汽配城资产管理有限公司,机构代码68525700-0。法定代表人谢开枝,董事长。委托代理人林伟国,福建明鼎律师事务所律师。被上诉人(原审被告)王永利,男,出生,汉族。委托代理人黄禄粦,福建华忠盛律师事务所律师。上诉人厦门海峡汽配城资产管理有限公司(下称海峡汽配城)因与被上诉人王永利劳动争议一案,不服厦门市……