（2018）豫12行终8号

上诉人三门峡市陕州区人力资源和社会保障局认为，根据卢氏县第二人民医院的《三门峡市院前急救病历》显示，可以认定刘延春的死亡情形属于中毒致死，××，与工作无关。根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第一条规定：人民法院审理工伤认定行政案件，在认定是否存在《工伤保险条例》第十四条第（六）项“本人主要责任”、第十六条第（二）项“醉酒或者吸毒”和第十六条第（三）项“自残或者自杀”等情形时，应当以有权机构出具的事故责任认定书、结论性意见和人民法院生效裁判等法律文书为依据，但有相反证据足以推翻事故责任认定书和结论性意见的除外。对于刘延春的死亡原因，应当以有权机构出具的结论性意见为依据。卢氏县第二人民医院开具的《三门峡市院前急救病历》，××类型一栏勾选“循环系统、中毒”两项，但明显不能以此作为认定刘延春死亡原因的结论性意见。故原审认为职工因公外出期间死亡原因不明，社会保障部门提供的证据不能排除非工作原因导致死亡的，应当依据《工伤保险条例》第十四条第（五）项的规定，认定为工伤。原审法院的处理，并无不当。上诉人诉称，被上诉人在刘延春土葬后才申请工伤认定是恶意规避法律。上诉人的观点，没有

门峡市陕州区人力资源和社会保障局、河南锦荣水泥有限公司劳动和社会保障行政管理(劳动、社会保障)二审行政判决书

河南省三门峡市中级人民法院行 政 判 决 书（2018）豫12行终8号上诉人（原审被告）三门峡市陕州区人力资源和社会保障局，住所地陕州区陕州大道中段。法定代表人温平伟，局长。出庭负责人张海波，三门峡市陕州区人力资源和社会保障局副局长。委托代理人王双魁，河南陕州律师事务所律师，代理权限为特别授权。被上诉人（原审原告）河南锦荣水泥有限公司，住所地三门峡市陕州区张茅乡。法定代表人肖笑，该公司董事长。委托……