劳动争议 (2017)鲁02民终1742号

案号
(2017)鲁02民终1742号
法院
山东省青岛市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
山东省青岛市
裁判日期
2017-10-20

裁判要旨

普天嘉华公司股东兼工作人员苗丽丽第一次向颜廷波支付工资的日期是2015年5月11日,根据工资发放惯例,对颜廷波主张的其自2015年4月20日开始到普天嘉华公司处工作的事实予以认定。颜廷波提交的银行卡交易明细载明颜廷波2015年4月至10月的工资皆是由苗丽丽发放,对其主张的自2015年4月20日至2015年10月31日期间存在劳动关系予以确认。中联汇通公司基于与普天嘉华公司的人事代理协议,与颜廷波签订了2015年11月1日至2017年11月31日的劳动合同,并为颜廷波缴纳保险至2015年12月份,仲裁裁决确认颜廷波与中联汇通公司之间自2015年11月1日至12月31日期间存在劳动关系,双方均未起诉,对双方之间自2015年11月1日至12月31日期间存在劳动关系,一审法院予以确认。颜廷波自2015年4月20日开始到普天嘉华公司处工作,根据法律规定,普天嘉华公司最迟应当于2015年5月21日与颜廷波签订书面劳动合同,但普天嘉华公司2015年5月21日至10月31日期间一直未与颜廷波签订,应当向颜廷波支付该期间的二倍工资差额。根据颜廷波的银行卡交易明细,颜廷波2015年6月份至10月份的工资总

摘要

普天嘉华公司股东兼工作人员苗丽丽第一次向颜廷波支付工资的日期是2015年5月11日,根据工资发放惯例,对颜廷波主张的其自2015年4月20日开始到普天嘉华公司处工作的事实予以认定。颜廷波提交的银行卡交易明细载明颜廷波2015年4月至10月的工资皆是由苗丽丽发放,对其主张的自2015年4月20日至2015年10月31日期间存在劳动关系予以确认。中联汇通公司基于与普天嘉华公司的人事代理协议,与颜廷波签订了2015年11月1日至2017年11月31日的劳动合同,并为颜廷波缴纳保险至2015年12月份,仲裁裁决确认颜廷波与中联汇通公司之间自2015年11月1日至12月31日期间存在劳动关系,双方均未起

正文(节选)

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)鲁02民终1742号上诉人(原审原告):青岛普天嘉华贸易有限公司。法定代表人:冯绍娟,经理。委托诉讼代理人:杜妮亚,山东博论律师事务所律师。被上诉人(原审被告):颜廷波。原审第三人:青岛中联汇通劳务服务有限公司。法定代表人:车玉红,经理。委托诉讼代理人:陈群,山东运策律师事务所律师。上诉人青岛普天嘉华贸易有限公司(以下简称普天嘉华公司)因与被上……