劳动争议 （2017）渝02民终2590号

张兴常从重庆市万州太白宾馆离职后，到相关部门领取失业保险，被告知无法领取，即知道其权利被侵害，故应当从2014年1月起，计算诉讼时效。张兴常于2017年6月向仲裁委申请仲裁，要求重庆市万州太白宾馆支付失业保险待遇，已经超过了诉讼时效，故张兴常的诉讼请求不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，判决如下：驳回张兴常的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元,由张兴常负担。双方当事人在二审中未提交新的证据。本院对一审审理查明的事实予以确认。本院认为，首先，关于上诉人主张的精神损失费，系张兴常在二审中增加的独立的诉讼请求，被上诉人不同意本院一并审理，故本院不予调整。其次，关于上诉人主张的失业金，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定：“劳动争议申请仲裁的时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”上诉人在2014年1月已被告知无法领取失业保险金，即已知其权利被侵害，其于2017年6月向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，超过了仲裁时效，故一审判决驳回上诉人的诉讼请求正确。综上所述，上诉人张兴常的上诉理由不能成立。

张兴常从重庆市万州太白宾馆离职后，到相关部门领取失业保险，被告知无法领取，即知道其权利被侵害，故应当从2014年1月起，计算诉讼时效。张兴常于2017年6月向仲裁委申请仲裁，要求重庆市万州太白宾馆支付失业保险待遇，已经超过了诉讼时效，故张兴常的诉讼请求不予支持。综上所述，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定，判决如下：驳回张兴常的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元,由张兴常负担。双方当事人在二审中未提交新的证据。本院对一审审理查明的事实予以确认。本院认为，首先，关于上诉人主张的精神损失费，系张兴常在二审中增加的独立的诉讼请求，被上诉人不同意本院一并审理，故本院不予调整

重庆市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2017）渝02民终2590号上诉人（原审原告）：张兴常,男，汉族，1956年2月23日出生，住重庆市万州区。被上诉人（原审被告）重庆市万州太白宾馆，住所地万州区白岩路232号，统一社会信用代码：915001014517477608。法定代表人：骆成刚，总经理，男，汉族，1966年6月6日出生，住重庆市万州区。委托诉讼代理人：张守贵，重庆渝万律师事务所律师……