劳动争议 （2019）鲁0602民初10101号
裁判要旨
独生子女父母一次性养老补助系我国对响应计划生育政策公民的奖励。 被告系独生子女母亲，于2018年3月从原告单位退休，根据《山东省人口与计划生育条例》第二十六条“独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助”之规定，应由原告履行支付一次性养老补助待遇的义务，数额为68408元×30%=20522元。 故被告主张原告支付其独生子女父母退休一次性养老补助20522元，本院予以支持。 综上所述，判决如下：限原告烟台连峰商贸有限公司于本判决生效之日起10日内给付被告林庆兰独生子女父母退休一次性养老补助20522元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费减半收取为5元，由原告烟台连峰商贸有限公司负担。 如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于山东省烟台市中级人民法院。 审判员 张 建 华二〇一九年七月八日书记员 林迎秋（代）
摘要
烟台连峰商贸有限公司与林庆兰劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
山东省烟台市芝罘区人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁0602民初10101号原告：烟台连峰商贸有限公司，住所地烟台市芝罘区荆山路8号1号楼。 法定代表人：李英占，该公司总经理。 委托诉讼代理人：**言，山东光耀律师事务所律师。 委托诉讼代理人：潘春青，山东光耀律师事务所实习律师。 被告：林庆兰，女，1968年3月30日出生，汉族，住烟台市莱山区。 原告烟台连峰商贸有限公司与被告林庆兰劳动争议……