劳动争议 （2015）沈中民五终字第02082号

劳动者与用人单位均应依照法律法规的规定及劳动合同的约定享有权利、履行义务。根据双方签订的非全日制用工合同，可以认定双方为非全日制劳动合同关系。2015年2月2日，孙慧哲同意与沈阳市展硕中等职业学校转为招生代理关系，即双方之间非全日制劳动合同关系至2015年2月2日终止。虽孙慧哲主张劳动合同及情况说明是在其不知情或非自愿的情况下签署、其工作时间为标准工时制，但孙慧哲并无证据证明该项主张，故不予支持。关于孙慧哲主张认定与沈阳市展硕中等职业学校存在劳动关系的问题。根据双方签订劳动合同及孙慧哲签署的情况说明，该院认定，双方自2014年12月25日至2015年2月2日存在非全日制用工形式的劳动关系。关于孙慧哲主张2014年12月25日至2015年3月3日期间的工资问题。因孙慧哲在情况说明中认可2015年2月2日后双方转为招生代理关系、2015年1月工资不再发放，故该院对于其2015年1月1日至2015年1月31日及2015年2月2日至3月3日期间的工资请求不予支持。根据非全日制用工合同的约定，孙慧哲月收入为2000元，每日工作不超过4小时，每周累计不超过24小时，即，每月工作约为96小时。按照该

劳动者与用人单位均应依照法律法规的规定及劳动合同的约定享有权利、履行义务。根据双方签订的非全日制用工合同，可以认定双方为非全日制劳动合同关系。2015年2月2日，孙慧哲同意与沈阳市展硕中等职业学校转为招生代理关系，即双方之间非全日制劳动合同关系至2015年2月2日终止。虽孙慧哲主张劳动合同及情况说明是在其不知情或非自愿的情况下签署、其工作时间为标准工时制，但孙慧哲并无证据证明该项主张，故不予支持。关于孙慧哲主张认定与沈阳市展硕中等职业学校存在劳动关系的问题。根据双方签订劳动合同及孙慧哲签署的情况说明，该院认定，双方自2014年12月25日至2015年2月2日存在非全日制用工形式的劳动关系。关于

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）沈中民五终字第02082号上诉人（一审被告）：沈阳市展硕中等职业学校。法定代表人：闫萍，该校校长。委托代理人：周海博，男。委托代理人：于爱江，男。被上诉人（一审原告）：孙慧哲，男。上诉人沈阳市展硕中等职业学校因与被上诉人孙慧哲劳动争议纠纷一案，不服沈阳市皇姑区人民法院（2015）皇民一初字第992号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成由审判员……