人事争议 （2014）湛中法立民终字第207号

上诉人唐爱民原系湛江市第二律师事务所副主任，现系广东民赐律师事务所律师。被上诉人湛江市司法局下属机构湛江市第二律师事务所脱钩改制后，上诉人唐爱民未与被上诉人湛江市司法局签订任何聘任合同，不属于《人事争议处理规定》事争议适用范围。原审裁定认定上诉人不属于聘任制公务员及聘任制工作人员，因此上诉人提出人事争议的诉讼，主体不适格，该院不应受理。对此认定，上诉人并未提供证据予以否定。上诉人的上诉请求缺乏事实和法律依据，原审裁定认定事实清楚，适用法律正确，驳回上诉人唐爱民的起诉并无不当。综上，上诉人唐爱民与被上诉人湛江市司法局之间的争议不应纳入人事争议案件的受理范围。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、第一百五十四条、第一百六十九条、第一百七十条第一款第一项、第一百七十一条、第一百七十五条及《最高人民法院关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥若干问题的意见》第139条之规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。（本页无正文）审判长　　张志强审判员　　陈湛雅审判员　　曾庆聪二〇一四年六月二十六日书记员　　黎锦宁附：相关法律条文及司法解释《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九

上诉人唐爱民原系湛江市第二律师事务所副主任，现系广东民赐律师事务所律师。被上诉人湛江市司法局下属机构湛江市第二律师事务所脱钩改制后，上诉人唐爱民未与被上诉人湛江市司法局签订任何聘任合同，不属于《人事争议处理规定》事争议适用范围。原审裁定认定上诉人不属于聘任制公务员及聘任制工作人员，因此上诉人提出人事争议的诉讼，主体不适格，该院不应受理。对此认定，上诉人并未提供证据予以否定。上诉人的上诉请求缺乏事实和法律依据，原审裁定认定事实清楚，适用法律正确，驳回上诉人唐爱民的起诉并无不当。综上，上诉人唐爱民与被上诉人湛江市司法局之间的争议不应纳入人事争议案件的受理范围。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百

广东省湛江市中级人民法院民 事 裁 定 书（2014）湛中法立民终字第207号上诉人（原审原告）：唐爱民，男，。被上诉人（原审被告）：湛江市司法局，住所地：湛江市赤坎区体育南路95号。法定代表人：黄文龙，局长。上诉人唐爱民因与被上诉人湛江市司法局人事争议纠纷一案，不服广东省湛江市赤坎区人民法院（2013）湛赤法民一初字第208号驳回起诉的民事裁定，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭对本案进行了审查……