劳动争议 （2021）辽01民终12736号

王忠成于2020年11月1日到卡骆驰加工厂工作，卡骆驰加工厂、王娇、翁秀梅均承认。第一、王忠成系符合劳动法规定的劳动者，卡骆驰加工厂系个人独资企业符合劳动法规定的用人单位的主体条件；第二、王忠成在卡骆驰加工厂工作时要遵守卡骆驰加工厂的各项劳动规章制度，受用人单位的劳动管理，王忠成干零活即受卡骆驰加工厂管理支配，王忠成不可能自行决定自己做什么工作；第三、王忠成的劳动是卡骆驰加工厂业务的组成部分。卡骆驰加工厂虽然与王忠成未签订书面劳动合同，但卡骆驰加工厂以银行转账方式向王忠成支付了一个月的工资。卡骆驰加工厂未向一审法院提交考勤记录等证据。综上，一审法院认定卡骆驰加工厂与王忠成存在事实上的劳动关系。一审法院判决如下：沈阳市卡骆驰装修材料加工厂与王忠成存在事实上的劳动关系。案件受理费5元，由沈阳市卡骆驰装修材料加工厂负担。本院二审期间，双方当事人均未提交足以影响本案事实认定之新证据。经审查，本院对一审法院审理查明的事实予以确认。本院认为，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定，王忠成与卡骆驰加工厂均符合法律、法规确定劳动关系的主体资格；王忠成于2020年11月1日入职卡骆驰加工厂实际

王忠成于2020年11月1日到卡骆驰加工厂工作，卡骆驰加工厂、王娇、翁秀梅均承认。第一、王忠成系符合劳动法规定的劳动者，卡骆驰加工厂系个人独资企业符合劳动法规定的用人单位的主体条件；第二、王忠成在卡骆驰加工厂工作时要遵守卡骆驰加工厂的各项劳动规章制度，受用人单位的劳动管理，王忠成干零活即受卡骆驰加工厂管理支配，王忠成不可能自行决定自己做什么工作；第三、王忠成的劳动是卡骆驰加工厂业务的组成部分。卡骆驰加工厂虽然与王忠成未签订书面劳动合同，但卡骆驰加工厂以银行转账方式向王忠成支付了一个月的工资。卡骆驰加工厂未向一审法院提交考勤记录等证据。综上，一审法院认定卡骆驰加工厂与王忠成存在事实上的劳动关系。

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽01民终12736号上诉人（原审原告）：沈阳市卡骆驰装修材料加工厂。住所地：沈阳市辽中区茨榆坨街道西山村。投资人：杨景林，男，1951年7月6日出生，现住辽宁省凌海市。委托诉讼代理人：王威，辽宁基源律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：王娇，女，1994年6月18日出生，满族，工人，现住沈阳市辽中区。委托诉讼代理人：赵阳，系沈阳市辽中区蒲西法……