劳动争议 （2014）一中民终字第00458号

国都兴业公司否认其与李桂海之间存在劳动关系，主张为其公司提供保洁服务的是李桂海之妻杨xx，公司转入李桂海账户的钱款是给杨xx的劳务费。对此，国都兴业公司未提供有效证据予以证明。而根据国都兴业公司按月向李桂海支付劳动报酬的事实，并结合李桂海于诉讼中提供的证据情况，能够认定李桂海与国都兴业公司之间存在劳动关系。原审法院对此所作认定正确，本院予以确认。国都兴业公司主张李桂海同时为多家公司提供保洁服务，属于非全日制用工。对此，国都兴业公司未提供充足有效证据加以证明，本院不予采信。鉴于李桂海在职期间，国都兴业公司未依法给李桂海缴纳社会保险，且李桂海系农业户籍，在双方劳动关系解除后，国都兴业公司应当依法向李桂海支付未缴纳养老保险的赔偿金及未缴纳失业保险的一次性生活补助费。原审法院对此判决正确，本院予以确认。国都兴业公司将李桂海辞退后，未支付相关补偿。原审法院据此判决国都兴业公司向李桂海支付解除劳动关系的经济补偿金符合法律规定。国都兴业公司未与李桂海签订书面劳动合同，且国都兴业公司于诉讼中未就时效问题予以抗辩，原审法院判决国都兴业公司按照李桂海的工资标准向李桂海支付2008年2月1日至2009年1月

国都兴业公司否认其与李桂海之间存在劳动关系，主张为其公司提供保洁服务的是李桂海之妻杨xx，公司转入李桂海账户的钱款是给杨xx的劳务费。对此，国都兴业公司未提供有效证据予以证明。而根据国都兴业公司按月向李桂海支付劳动报酬的事实，并结合李桂海于诉讼中提供的证据情况，能够认定李桂海与国都兴业公司之间存在劳动关系。原审法院对此所作认定正确，本院予以确认。国都兴业公司主张李桂海同时为多家公司提供保洁服务，属于非全日制用工。对此，国都兴业公司未提供充足有效证据加以证明，本院不予采信。鉴于李桂海在职期间，国都兴业公司未依法给李桂海缴纳社会保险，且李桂海系农业户籍，在双方劳动关系解除后，国都兴业公司应当依法向

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2014）一中民终字第00458号上诉人（原审被告）国都兴业信息审计系统技术（北京）有限公司，住所地北京市海淀区东北旺西路8号中关村软件园10号楼106室。法定代表人徐亚非，董事长。委托代理人朱胤丞，北京市华博金隆律师事务所律师。被上诉人（原审原告）李桂海，男，1967年5月20日出生。委托代理人刘宗河，男，1948年7月6日出生，北京华昕科贸中心法律顾问……