提供劳务者受害责任纠纷 (2015)长民二终字第480号
裁判要旨
公民的生命权、健康权、身体权受法律保护。原告受雇被告处工作,与被告形成了雇佣关系。原告在从事雇佣活动中遭受人身损害,被告雇主应承担赔偿责任。原告作为雇员,虽然在工作中安全防范意识疏忽,但不存在重大过失,对发生事故不应承担责任。对于原告人身损害赔偿项目和计算标准,结合原告的诉讼请求,核定如下:1.医疗费:120,269.66元。2.误工费:原告从2013年8月5日发生事故至2014年8月17日法医鉴定前一月,共计12个月,而法医鉴定误工期限九个月,应保护九个月,原告在被告处工作每月工资1,800.00元,即9个月×1,800.00=16,200.00元;3.护理费:法医鉴定护理期限为90天,即90天÷30天×2,361.92元=7,085.76元;4.伙食补助费:43天×100.00元=4,300.00元。5.交通费:由于原告出院需要交通费保护200.00元为宜;6.营养费:原告受伤需要营养,且有医院医嘱说明“加强营养”,应保护1,000.00元;7.代理费9,900.00元;8、伤残赔偿金,原告有四处伤残,伤残基数应按5%保护,即22,274.60元×20年×65%=289,569.8
摘要
公民的生命权、健康权、身体权受法律保护。原告受雇被告处工作,与被告形成了雇佣关系。原告在从事雇佣活动中遭受人身损害,被告雇主应承担赔偿责任。原告作为雇员,虽然在工作中安全防范意识疏忽,但不存在重大过失,对发生事故不应承担责任。对于原告人身损害赔偿项目和计算标准,结合原告的诉讼请求,核定如下:1.医疗费:120,269.66元。2.误工费:原告从2013年8月5日发生事故至2014年8月17日法医鉴定前一月,共计12个月,而法医鉴定误工期限九个月,应保护九个月,原告在被告处工作每月工资1,800.00元,即9个月×1,800.00=16,200.00元;3.护理费:法医鉴定护理期限为90天,即9
正文(节选)
吉林省长春市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)长民二终字第480号上诉人(原审被告)周兴楠,男,1983年3月1日生,汉族,住河北省沧州市献县。委托代理人张恒国,吉林吉大律师事务所律师。被上诉人(原审原告)刘艳杰,女,1971年5月10日生,汉族,暂住吉林省长春市二道区。委托代理人胡兆生(系刘艳杰丈夫),男,1964年9月29日生,汉族,暂住吉林省长春市二道区。委托代理人张雪,吉林卓行律师……