劳动争议 （2017）浙03民终1916号

关于双方争议的焦点，逐项分析如下：一、关于原告要求被告补缴社会保险费的诉请。被告已经为原告办理了社会保险手续，设立社会保险账户，因被告存在欠缴、拒缴社会保险费发生争议，不属于人民法院民事案件受理范围，故原告要求被告补缴社会保险费的诉请，不予审理，原告可向社会保险费征收机构或其他有关主管部门申请解决。二、被告有无与原告签订书面劳动合同。双方签订的《聘用外来机动车驾驶人合同书》，意思表示真实，主体适格，结合双方存在劳动关系的事实，可认定劳动合同成立。双方已经签订了书面劳动合同，被告无需向原告支付二倍工资。三、被告解除劳动合同是否违反法律规定。2015年6月原告的陷车事故和2015年12月原告将混凝土送错工地，被告已经对原告作出处罚，也已经接受原告在被告处继续工作。2016年4月原告与伍正贵发生纠纷，被告没有证据证明原告存在开车撞人的事实。故被告解除劳动合同，违反《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，应当根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向原告支付赔偿金。原告工作六个月以上不满一年，按一年计算经济补偿。故被告应支付原告二个月工资。《中华人民共和国劳动合同法实

关于双方争议的焦点，逐项分析如下：一、关于原告要求被告补缴社会保险费的诉请。被告已经为原告办理了社会保险手续，设立社会保险账户，因被告存在欠缴、拒缴社会保险费发生争议，不属于人民法院民事案件受理范围，故原告要求被告补缴社会保险费的诉请，不予审理，原告可向社会保险费征收机构或其他有关主管部门申请解决。二、被告有无与原告签订书面劳动合同。双方签订的《聘用外来机动车驾驶人合同书》，意思表示真实，主体适格，结合双方存在劳动关系的事实，可认定劳动合同成立。双方已经签订了书面劳动合同，被告无需向原告支付二倍工资。三、被告解除劳动合同是否违反法律规定。2015年6月原告的陷车事故和2015年12月原告将混凝

浙江省温州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）浙03民终1916号上诉人（原审原告）：何成林，男，1965年10月26日出生，汉族，住湖北省宜城市。委托诉讼代理人：望家华，男，1965年4月17日出生，汉族，住湖北省宜城市。被上诉人（原审被告）：温州万年运输有限公司瓯海分公司，住所地：浙江省温州市瓯海区新桥街道高翔村（铁路西货运旁边振丰物流办公楼606室）。负责人：黄建勋，经理。委托诉讼代……